CHARGE DE CONTRATS D'ASSURANCE AUTO DAB H/F - CDI - SMABTP TOURS

GROUPE SMA; Tours; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un gestionnaire de contrats d'assurance pour rejoindre son équipe à Tours. Vous serez l'interlocuteur privilégié pour nos sociétaires, en assurant le suivi de leurs contrats d'assurance automobile et dommages aux biens. Votre rôle essentiel consistera à établir des relations solides avec les clients, à gérer efficacement leurs dossiers et à travailler en étroite collaboration avec les équipes internes. Avec un environnement de travail qui valorise la diversité et l'inclusion, ainsi que des avantages attractifs comme le télétravail et des primes, cette opportunité est parfaite pour ceux qui souhaitent évoluer dans le secteur de l'assurance tout en maintenant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Prestations

Télétravail de 2 jours par semaine

Prime de participation

Avantages CSE

Titres-restaurants

Politique de soutien à la parentalité

Équilibre vie professionnelle / personnelle

Accompagnement des collaborateurs

Promotion de la mobilité interne

Qualifications

• Bonne connaissance des contrats d’assurance dommages aux biens et automobile.
• Aptitude à établir et gérer des contrats d'assurance.

Responsabilités

• Accompagner les sociétaires professionnels de la Construction.
• Suivre un portefeuille clients et gérer les contrats d'assurance.

Connaissances

Connaissance des contrats d’assurance

Relation client

Rigueur

Négociation

Rédaction

Synthèse

Formation

Diplôme en assurance ou domaine connexe

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

• Centre-Val de Loire - Tours
• Opérations d'assurance

Au sein de SMABTP, plus de 180 collaborateurs experts et engagés de la Direction Régionale CENTRE LOIRE accompagnent près de 10 000 sociétaires présents sur les départements des Pays de la Loire (85, 44, 49, 53 et 72) et Centre Val de Loire (18, 28, 36, 37, 41 et 45).

Vous rejoindrez les équipes de gestion de TOURS et suivrez un portefeuille de contrats en étant l’interlocuteur privilégié auprès de nos sociétaires et des équipes commerciales et techniques.

Plus précisément, vous serez en charge de :

• Accompagner nos sociétaires professionnels de la Construction (Entreprises du BTP, de cabinets de maîtrise d’œuvre, de Bureaux d’études techniques ou d’Architectes) en suivant la vie de leurs contrats d’assurance sur les risques AUTOMOBILE et DOMMAGES AUX BIENS ;
• Suivre votre portefeuille clients, établir et gérer les contrats d'assurance en conseillant nos sociétaires sur la gestion de leurs dossiers d’assurance afin de contribuer à leur fidélisation (constitution de dossiers, suivi des contrats : mise à jour des parcs, émission des attestations, déclaration d'assiette, surveillance, et traitement des préventions et dénonciations ...)

Vous ferez la différence en nouant de véritables relations de proximité avec nos clients (participation aux suivis de clientèle par exemple…) et travaillerez en synergie avec nos équipes de TOURS (production, recouvrement, commerciaux ...), ainsi que le pôle de référence de Nantes.

Une bonne connaissance des contrats d’assurance dommages aux biens et / ou automobile et de l’ensemble des règles juridiques qui les régissent, ainsi qu'une appétence pour le domaine de la Construction et du BTP sont indispensables pour la bonne tenue du poste.

Vous êtes reconnu pour votre réactivité, votre rigueur et votre aisance relationnelle que vous mettez au profit de la négociation et de la relation client.

Il est également nécessaire d’avoir un bon niveau de rédaction, des qualités de synthèse et une réelle appétence pour les outils bureautiques.

Des déplacements ponctuels sont à prévoir.

A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilées au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail.

SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.

Informations supplémentaires

• Une rémunération fixe et un variable attractif
• Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
• Télétravail de 2 jours par semaine
• Des avantages CSE et des titres-restaurants d'un montant attractif
• Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
• Entreprise soucieuse de ses salariés et de l'équilibre vie professionnelle / personnelle
• Groupe impliqué et actif sur les enjeux RSE et environnementaux
• Accompagnement des collaborateurs et promotion de la mobilité interne

Processus de recrutement

Nos équipes RH et managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Votre futur manager vous recevra ensuite directement pour un entretien.