Chargé de contentieux locatif (H/F)

VALOPHIS HABITAT OFFICE PUBLIC DE L'HABI; Créteil; Hybride; EUR 30 000 - 35 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle 70%

Chèques déjeuner 60%

Pass Navigo 100%

Télétravail 2 jours/semaine

Résumé du poste

VALOPHIS HABITAT OFFICE PUBLIC DE L'HABI recherche un Chargé de contentieux locatif expérimenté pour superviser les procédures contentieuses liées aux locataires et assurer le respect du cadre légal. Vous travaillerez en collaboration avec les agences et les prestataires de justice et participerez au suivi de la facturation.

Titulaire d'un diplôme juridique et d'au moins 5 ans d'expérience dans le recouvrement contentieux du logement social, vous faites preuve de rigueur, d'organisation et

Qualifications

• Formation juridique exigée et expérience minimale de 5 ans en contentieux locatif.
• Maîtrise des procédures de recouvrement dans le logement social et des référés d'heure à heure.

Responsabilités

• Gérer le suivi des procédures contentieuses concernant les locataires, présents et partis.
• Travailler en collaboration avec les agences de proximité et les prestataires de justice.
• Assurer le respect du cadre légal et des procédures internes, y compris le suivi de la facturation.

Connaissances

Recouvrement contentieux

Droit immobilier

Gestion précontentieux

Procédures de recouvrement

Confidentialité des informations

Travail en équipe

Formation

Bac+3, Bac+4 ou équivalents Droit immobilier

Outils

Logiciels immobiliers

Description du poste

Chargé de contentieux locatif (H/F) 94 - CRETEIL

Offre n° 212ZHDT
Chargé de contentieux locatif (H/F)

Rattaché(e) au Pôle Social Contentieux de la Direction des Politiques Sociales, de la Qualité et des Attributions, vous gérez le suivi des procédures contentieuses concernant les locataires partis et présents en collaboration étroite avec les équipes des agences de proximités et les prestataires de justice. Vous êtes garant du respect du cadre légal et des procédures internes. Vous assurez le traitement et le suivi de la facturation.Votre personnalité est importante pour nous. Vous appréciez le respect et la solidarité au quotidien, sans oublier le sens et la performance. Vous êtes à l'aise dans un environnement humain où l'écoute et la dimension relationnelle sont essentielles. Incarner un projet d'entreprise qui a du sens, où les responsabilités et les défis sont nombreux, est primordial pour vous. Issu(e) d'une formation juridique, votre expérience de 5 ans minimum vous permet de maîtriser les procédures de recouvrement contentieuses dans le secteur du logement social. Vous connaissez également les procédures de gestion de troubles spécifiques (troubles de voisinage, de jouissance, référés d'heure à heure.). Rigoureux(se), méticuleux(se), organisé, vous êtes reconnu(e) pour votre suivi strict des procédures. Vous présentez de bonnes qualités rédactionnelles et une orthographe irréprochable. Vous appréciez de travailler en équipe, de transmettre vos savoir faire dans une démarche de transversalité.Nous vous proposons :Une rémunération sur 12 mois, selon expérience, entre 30 et 35 K€ + primes et intéressement.Des horaires variables34 jours de congés payés et 16 jours de RTTLa possibilité de télétravailler 2 jours hebdomadairesMutuelle (70%), Chèques déjeuner (60%), Pass Navigo (100%)Un environnement de travail qui vous offre les possibilités de réussir tout en préservant votre équilibre.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 37H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros sur 12 mois
• Primes
• Intéressement / participation
• Indemnité transports
• Titres restaurant / Prime de panier
• Ordinateur portable

Déplacements Déplacements: Jamais Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Droit immobilier

Compétences

• Appliquer les procédures de recouvrement adaptées Cette compétence est indispensable
• Droits et obligations des locataires Cette compétence est indispensable
• Gestion juridique des précontentieux Cette compétence est indispensable
• Gérer une procédure contentieuse Cette compétence est indispensable
• Logiciels immobiliers Cette compétence est indispensable
• Législation sociale de l'habitat Cette compétence est indispensable
• Mettre en application les règles et les procédures Cette compétence est indispensable
• Mettre en place et suivre les procédures de recouvrement en cas de non-paiement Cette compétence est indispensable
• Mettre en place une procédure de traitement des dossiers Cette compétence est indispensable
• Procédures de recouvrement de créances Cette compétence est indispensable
• Recouvrement des loyers et charges Cette compétence est indispensable
• Recouvrer des loyers Cette compétence est indispensable
• Respecter la confidentialité des informations Cette compétence est indispensable
• Réglementation des procédures de recouvrement Cette compétence est indispensable
• Gérer les factures et les recouvrements en liaison avec les services comptable, juridique, contentieux
• Superviser les procédures de recouvrement de créances
• Surveiller les procédures de recouvrement

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de sens des responsabilités
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Location de logements

Employeur

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