Chargé de Conseil Ressources Humaines F / H - Alternance

Covéa; Levallois-Perret; Hybride; EUR 20 000 - 30 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une entreprise innovante, où vous contribuerez à la mise en œuvre des politiques RH et au déploiement des dispositifs auprès des managers. Ce poste d'alternance offre une occasion unique de développer vos compétences en ressources humaines tout en bénéficiant d'un environnement de travail hybride. Avec une rémunération attractive et divers avantages, vous serez soutenu dans votre parcours vers un Bac+5. Si vous êtes organisé, autonome et appréciez le travail d'équipe, cette opportunité est faite pour vous.

Prestations

Rémunération attractive

Primes d'Intéressement

Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine

31 jours de congés payés

Restaurant d'entreprise

Avantages via le CSE

Forfait mobilité durable

Prise en charge de 75% des transports

Qualifications

• Formation en ressources humaines, idéalement Bac+5.
• Compétences en organisation et analyse requises.

Responsabilités

• Contribuer à la mise en œuvre de la politique RH.
• Animer les temps forts RH et réaliser des tableaux de bord.
• Mener des analyses en lien avec les experts RH.

Connaissances

Organisation

Capacité d'analyse

Aisance relationnelle

Autonomie

Confidentialité

Formation

Bac+4

Bac+5 en ressources humaines

Description du poste

Chargé de Conseil Ressources Humaines F / H - Alternance

Rejoignez une équipe de 14 collaborateurs au sein de la Direction des Coopérations Humaines de Covéa, dans le cadre d’un contrat d’alternance de 12 mois pour la rentrée 2024.

Le poste est à pourvoir à Levallois-Perret.

Vos missions au quotidien :

• Contribuer à la mise en œuvre de la politique RH Covéa dans un univers métier défini, en collaboration avec un RRH
• Contribuer au déploiement des dispositifs RH auprès des managers
• Animer les temps forts RH
• Réaliser des tableaux de bord, supports, bilan, au service notamment du pilotage de notre activité
• Contribuer à la dynamique d'équipe, constituée de 10 RRH
• Mener des analyses / études en lien avec les experts RH

Et si c’était vous ?

• Vous disposez d’un bac+4 et souhaitez préparer un bac+5 en ressources humaines,
• Vous faites preuve d’organisation, de capacité d’analyse, d’autonomie et êtes respectueux de la confidentialité des échanges,
• Vous disposez d'une aisance relationnelle, rédactionnelle et appréciez le travail en équipe,
• Votre réussite au sein du groupe Covéa s’appuiera également sur vos capacités d’apprentissage et votre adaptabilité.

Les avantages qui font la différence

• Une rémunération attractive et supérieure au minimum légal de l’alternance,
• Des primes d’Intéressement et de Participation au prorata du temps de présence et en fonction des résultats du Groupe,
• Un contexte de travail hybride : possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon votre degré d’autonomie,
• 31 jours de congés payés au prorata du temps de présence et 5 jours de congés pour préparation de vos examens,
• Restaurant d’entreprise et titres-restaurant,
• De nombreux avantages via le CSE (Comité Social et Economique),
• Accès au forfait mobilité durable permettant la prise en charge d’une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo ou autopartage,
• Prise en charge à 75% de votre abonnement aux transports collectifs.

Et la suite ?

Après étude de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, vous serez contacté.e pour un premier entretien soit par votre manager, soit par chargé.e de recrutement.