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Chargé de communication projets culturels et territoriaux (h/f) - Grand Paris Seine Ouest (T3)

Structures de coopération territoriale

Les Ulis

Hybride

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Résumé du poste

Une organisation publique en Île-de-France recherche un Chargé de communication pour ses projets culturels et territoriaux. Le candidat idéal doit avoir un Master II en communication et une expérience de 2 ans. Les principales tâches incluent la gestion des médias et le développement de contenus pour les réseaux sociaux. De plus, des compétences en PAO sont requises. Le poste permet du télétravail et offre divers avantages sociaux.

Prestations

Prise en charge à 75 % du Pass Navigo
Accès à la cantine d'établissement
Congés et RTT: 25 jours de congés annuels + 23 jours de RTT

Qualifications

  • Diplôme requis: Master II en communication.
  • Expérience de 2 ans minimum souhaitée.
  • Connaissance du secteur culturel appréciée.

Responsabilités

  • Assurer la communication des projets culturels et territoriaux.
  • Gérer les relations publiques et médias.
  • Développer les réseaux sociaux et le site web.

Connaissances

Maîtrise des outils de PAO
Excellente rédaction web et print
Bonne connaissance des réseaux sociaux et CMS
Notions en photo/vidéo
Connaissance des codes de la communication publique
Sens du service public
Connaissance des collectivités territoriales
Maîtrise du management de projet
Autonomie, rigueur, réactivité
Capacité à gérer les priorités
Travail en transversalité
Esprit d'équipe, écoute, tact

Formation

Master II en communication

Description du poste

Chargé de communication projets culturels et territoriaux (h/f) - Grand Paris Seine Ouest (T3)

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  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Télétravail possible Oui

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o092250724001947-charge-communication-projets-culturels-territoriaux-h-f?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Profil recherché

Compétences techniques
* Maîtrise des outils de PAO
* Excellente rédaction web et print
* Bonne connaissance des réseaux sociaux et CMS
* Notions en photo/vidéo
* Connaissance des codes de la communication publique
Compétences professionnelles
* Sens du service public
* Connaissance des collectivités territoriales
* Maîtrise du management de projet
* Autonomie, rigueur, réactivité
* Capacité à gérer les priorités et à recueillir l'information
Compétences relationnelles
* Travail en transversalité
* Esprit d'équipe, écoute, tact et intelligence relationnelle
________________________________________
Diplômes requis
* Master II en communication
* Expérience de 2 ans minimum souhaitée
* Connaissance du secteur culturel et/ou des politiques publiques locales appréciée
* Cadre d'emploi : Attaché territorial
Pourquoi nous rejoindre ?
* Intégrez une équipe engagée et dynamique
* Contribuez à des projets variés, utiles et visibles
* Évoluez dans un environnement stimulant, au c½ur d'un territoire dynamique et au service de la qualité de vie des habitants

Les avantages de GPSO
* Mobilité durable : prise en charge à 75 % du Pass Navigo et/ou du forfait mobilités durables. Indemnité vélo jusqu'à 300 ¤ par an.
* Restauration : accès à la cantine d'établissement avec participation employeur.
* Comité des ¼uvres Sociales (COS) : cotisation mensuelle de 15 ¤ pour bénéficier d'avantages équivalents à ceux d'un comité d'entreprise, dont 600 ¤ de chèques vacances dès la 2e année.
* Congés et RTT : 25 jours de congés annuels + 23 jours de RTT pour une année complète, dont 1 jour travaillé au titre de la journée de solidarité.

Qui sommes-nous?

Etablissement Public Territorial au sein de la Métropole du Grand Paris depuis le 1er janvier 2016, Grand Paris Seine Ouest regroupe 8 villes de l'ouest parisien (322 928 habitants) : Boulogne-Billancourt, Chaville, Issy-les-Moulineaux, Marnes-la-Coquette, Meudon, Sèvres, Vanves et Ville-d'Avray.
L'Etablissement compte près de 1000 agents territoriaux répartis entre les différentes Directions Administratives, les Services Techniques et les 7 Conservatoires du territoire.

Les candidatures sous format PDF (lettre de motivation + CV) sont à adresser à : recrutement@seineouest.fr
Monsieur le Président
Etablissement Public Territorial Grand Paris Seine Ouest
Direction des Ressources Humaines
9 route de Vaugirard - CS 90008
92197 MEUDON CEDEX
* Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter la Direction des Ressources Humaines au 01.46.29.55.00

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Vacant à partir du 22/09/2025

Chargée / Chargé de production culturelle

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