Chargé de communication offres IT

Société Générale Assurances; Fontenay-sous-Bois; Hybride; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Dans le cadre d'un stage, une entreprise bancaire innovante recherche un Chargé de communication offres IT à Fontenay-sous-Bois. Vous serez impliqué(e) dans l'animation d'une communauté dédiée à la promotion des femmes dans l'IT, tout en apprenant aux côtés de professionnels expérimentés. Ce poste est idéal pour un étudiant passionné par la communication et souhaitant évoluer au sein d'un environnement dynamique et engagé.

Prestations

Jours de télétravail

Prise en charge de 50% du titre de transport

Billetterie à prix réduit

Restaurants d’entreprise

Qualifications

• Étudiant(e) en Bac+3/4/5 spécialisé(e) en communication, marketing ou digital.
• Bonne culture digitale et maîtrise du Pack Office.
• Créatif(ve), autonome, et force de proposition.

Responsabilités

• Organiser des événements et gérer des projets.
• Animer la communauté ERG Women in Tech.
• Promouvoir les initiatives sur les réseaux sociaux.

Connaissances

Culture digitale

Proactivité

Créativité

Autonomie

Rigueur

Formation

Bac+3/4/5 en école de commerce ou université

Outils

Pack Office

Canva

Description du poste

Chargé de communication offres IT, Fontenay-sous-Bois

Société Générale Assurances

Fontenay-sous-Bois, France

Chargé de communication offres IT

Communication / Marketing Stage, Fontenay-Sous-Bois, Île-de-France, France, Télétravail possible

Référence 24000R65 | Date de début : Immédiate | Date de publication : 18/11/2024

Vos missions au quotidien

Vous souhaitez aider un grand groupe bancaire à évoluer vers un modèle 100% paritaire ?

Women In Tech est un réseau interne de Société Générale rassemblant les femmes de la Tech, à travers toutes les filières IT en France, ainsi que des allié-e-s bénévoles.

Ce groupe de ressources pour les employés (ERG) est ouvert à tout le personnel du groupe Société Générale.

Dans un contexte où la représentation des femmes dans l’IT est faible et en déclin, ce réseau a pour objectifs de :

1. Promouvoir les femmes dans l’IT et leur offrir des actions de soutien et de visibilité (mentorat, formations…)
2. Fédérer et sensibiliser le personnel, partager des informations sur la diversité via des événements, rencontres, et collaborer avec l’équipe Diversité, Équité et Inclusion du Groupe pour influencer les politiques RH

Concrètement, sous la supervision de votre tuteur ou manager, vous serez amené(e) à :

1. Organiser des événements (production de contenu, suivi des projets)
2. Animer la communauté ERG Women in Tech (community management)
3. Promouvoir les initiatives sur les réseaux sociaux

Et si c’était vous ?

Vous êtes étudiant(e) en Bac+3/4/5 en école de commerce ou université, spécialisé(e) en communication, marketing ou digital.

Vous avez une bonne culture digitale (web et réseaux sociaux), êtes proactif(ve) et souhaitez apprendre.

Vous êtes créatif(ve), force de proposition, curieux(se), autonome, rigoureux(se), et maîtrisez Pack Office. La connaissance de Canva serait un plus.

Une expérience enrichissante

Dès votre intégration, vous travaillerez aux côtés de nos experts, gagnerez en autonomie, et découvrirez la diversité de nos métiers dans un secteur innovant.

Après vos études ou VIE, plusieurs opportunités en France et à l’international pourront s’offrir à vous.

Pourquoi nous choisir ?

Nous valorisons votre qualité de vie et conditions de travail avec des avantages tels que :

• Jours de télétravail (pour tout stage de longue durée, selon le rythme)
• Prise en charge de 50% du titre de transport
• Billetterie à prix réduit (concerts, cinéma, sport…)
• Restaurants d’entreprise et cafétérias à tarifs compétitifs, titres restaurants dématérialisés en télétravail

Rejoignez-nous si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, innovant, et bienveillant, et développer votre expertise.

Engagement et diversité

Nos collaborateurs peuvent s’engager dans des actions solidaires, telles que mentorat, éducation financière, ou partage de compétences avec des associations.

Nous sommes un employeur garantissant l’égalité des chances et valorisons la diversité sous toutes ses formes, en promouvant tous les talents.