Chargé de Communication Interne H/F

A propos de nous : HomeServe conçoit des services pour améliorer la performance énergétique de la maison et simplifier la rénovation et les réparations. Notre promesse ? Agir durablement sur l'habitat de nos 1.2 million de clients pour garantir confort, sérénité et sobriété des ressources en eau et en énergie. Pour y parvenir, depuis plus de 20 ans, nous plaçons notre dynamique entrepreneuriale, le développement des compétences et la qualité de vie au travail au coeur de notre aventure. Votre mission si vous nous rejoignez ? Exprimer votre énergie aux côtés de nos 1200 collaborateurs et partager nos 3 valeurs : être audacieux, engagé et attentionné. Intégrer HomeServe, c'est rejoindre :

1. Une entreprise Great Place to Work et Best Workplaces depuis 2021
2. Un service client certifié « Élu Service Client de l'Année » 9 années consécutives, dans la catégorie Services à l'Habitat
3. Une entreprise engagée en faveur du développement durable avec son programme RSE Empreinte 2030 qui repose sur 3 piliers stratégiques : l'environnement, les Hommes et la société et le Client

Le poste : Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous intégrerez le Service Communication Corporate Groupe. Ce service a pour mission de valoriser l'image, la notoriété et la réputation du Groupe, aussi bien en interne qu'en externe.

Vos missions :

1. Pilotage et animation du réseau social d'entreprise
2. Production quotidienne de contenus engageants et variés
3. Animation du comité éditorial et gestion du planning de publication
4. Gouvernance fonctionnelle de l'outil : coordination avec l'équipe SIRH pour les évolutions techniques
5. Déploiement de la communication interne Groupe
6. Élaboration et mise en oeuvre d'un plan de communication interne multicanal (print, digital, événements)
7. Production de contenus et de supports (présentations, affiches, vidéos) selon les besoins spécifiques des services RH, DOSI, Juridique et RSE
8. Définition, animation et pilotage d'un programme de fidélisation des collaborateurs
9. Animation de communautés internes : Managers, Empreint'Acteurs, Fonctions support Groupe (RH, DOSI, Juridique, RSE) : dynamiser ces communautés de collaborateurs afin de les faire adhérer à la stratégie et aux valeurs de l'entreprise
10. Top voices internes : mise en place d'un dispositif de valorisation des collaborateurs les plus actifs sur le réseau social interne
11. Organisation d'événements internes : Coordination et animation des temps forts Groupe : événements RSE, sportifs, caritatifs, soirées d'entreprise, etc.

Formation : Bac +3 à Bac +5 en Communication

Expérience : 5 ans minimum d'expérience, Excellentes capacités rédactionnelles, Maîtrise des outils de communication digitale indispensable : outils de PAO (Illustrator et Indesign), Canva, outils de création vidéo, suite Google, plateformes collaboratives

Soft skills : Esprit d'initiative et de créativité, Excellent relationnel et esprit d'équipe, Adaptabilité, capable d'évoluer dans un contexte agile et exigeant, Rigueur, organisation

Parce que chez HomeServe, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures.

Ce que Homeserve vous propose :

1. Type de contrat : CDI
2. Prise de poste : dès que possible
3. Rémunération : 35-40K selon profil et expérience
4. Lieu : Lyon 7ème - Jean-Macé
5. Avantages : Participation, intéressement, carte ticket restaurant, transport en commun remboursés à 70%, train à 85% et indemnité kilométrique vélo, chèque CESU
6. Un espace de travail moderne qui favorise le bien-être au travail
7. Télétravail nomade possible 10 jours / mois

Process Recrutement : Un échange visio avec le recruteur pour faire connaissance, Un entretien avec manager et recruteur, Cas pratique : Une mise en situation permettant de vous projeter dans le poste