Rejoignez Covéa et intégrez le domaine Communication Sortante, composé de 3 équipes et de 43 collaborateurs, dans le cadre d'un contrat d'alternance d'une ou deux années. Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement de travail bienveillant ! Le poste est basé à Chauray.
Vos missions quotidiennes :
Intégré à une équipe informatique, vous serez chargé d'animer et de diffuser la communication d'entreprise du domaine Communication Sortante. Concrètement, vous :
- Adresser la communication interne du domaine : newsletter, publication intranet, organisation de webinars, vidéos, en lien avec les pratiques de communication interne de la DSIN Covéa.
- Créer des contenus clairs et dynamiques en utilisant les outils digitaux et vos connaissances en communication.
- Proposer de nouveaux formats pour simplifier et rendre accessible la documentation utilisateur de nos solutions.
Chez Covéa, nous valorisons la diversité et l'égalité des chances. Nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes opportunités de parcours professionnel !
Et si c'était vous ?
- Vous recherchez une alternance dans le cadre d'un Bac+5 en communication.
- Vous êtes en formation informatique avec une appétence pour la communication et le marketing digital, ou en formation marketing digital intéressé par le monde des solutions logicielles et la technique informatique.
- Vous faites preuve de créativité, de dynamisme et d'analyse.
- Vous valoriserez également votre capacité d'apprentissage et votre adaptabilité.
Pourquoi choisir Covéa pour l'alternance ?
- Un accompagnement personnalisé avec votre tuteur et l'équipe.
- Une communauté d'alternants pour faciliter votre intégration.
- Un groupe reconnu et labellisé Happy Trainees, classé premier dans sa catégorie.
- Une rémunération supérieure au minimum légal, des primes d'intéressement et de participation.
- Un environnement de travail hybride avec possibilité de télétravail.
- 31 jours de congés payés, 5 jours pour la préparation des examens, restaurant d'entreprise ou titres-restaurant, avantages via le CSE, prise en charge des déplacements, etc.
Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant ! Après étude, vous serez contacté(e) pour un entretien, soit avec votre futur manager, soit avec un chargé de recrutement.
La DSI Covéa, forte de 2000 collaborateurs répartis sur plusieurs sites, souhaite accompagner la croissance de ses équipes dans un esprit de proximité, de modernité et de plaisir. Rejoignez-nous pour contribuer à l'ambition de Covéa dans les domaines de l'assurance et de ses marques (MAAF, MMA, GMF), avec une forte orientation numérique et d'innovation.