BATYS Compétences est l'organisme de formation de la Fédération Française du Bâtiment en Occitanie, ayant pour mission de mettre en œuvre la formation professionnelle initiale et continue des métiers du bâtiment.
Forte de 50 000 adhérents, dont 35 000 de taille artisanale, la Fédération Française du Bâtiment est la première organisation patronale, en tant que syndicat professionnel d'employeurs du bâtiment. Son action principale est la défense de la politique générale de la profession du bâtiment au niveau régional.
En Occitanie, la Fédération représente quotidiennement plus de 6 000 entreprises du bâtiment adhérentes, dont deux tiers de taille artisanale, afin de :
- Développer les marchés de la construction neuve et la rénovation, en accompagnant les transformations issues du numérique, de la transition écologique et énergétique.
- Améliorer la performance et la compétitivité des entreprises fragilisées par les crises successives.
- Renforcer le service à ses adhérents en s'appuyant sur des valeurs de solidarité, de sens du collectif et d'efficacité.
- Mettre en œuvre la formation professionnelle (initiale et continue) des métiers du bâtiment, notamment via BATYS Compétences Occitanie.
Dans le cadre d'une création de poste, Batys Compétences Occitanie recrute à Montpellier (34) un(e) :
Chargé de Communication F / H
Au sein d'une équipe de 15 collaborateurs, vous travaillerez en collaboration avec tous les pôles, sous la responsabilité du Directeur de Batys Compétences. Votre rôle sera centré sur la dimension stratégique et opérationnelle de la communication, pour l'organisme de formation Batys Compétences et la Fédération Française du Bâtiment Occitanie, sur quatre axes principaux :
- Audit et optimisation des actions de communication existantes.
- Développement d'une stratégie globale de communication.
- Création de supports et outils graphiques.
- Animation des réseaux sociaux et communication digitale.
Ce poste nécessite des déplacements en Toulouse et en Occitanie, selon les besoins.
Vos missions, non limitatives, seront :
Stratégie de communication
- Définir les objectifs et cibles de communication.
- Analyser et auditer la communication actuelle, proposer des axes stratégiques.
- Formaliser une stratégie globale de communication.
- Concevoir et mettre en œuvre des outils de communication cohérents avec la marque FFB et ses valeurs, pour :
- Renforcer l'identité et l'image des structures auprès des adhérents, prospects, pouvoirs publics, élus, acteurs du secteur et grand public.
- Faire connaître et porter les messages et positions des structures dans leur environnement institutionnel et économique.
- Valoriser les actions des structures auprès des entreprises du secteur.
Animation et développement
- Développer la communauté des structures FFB sur les réseaux sociaux.
- Piloter des projets de communication, en collaboration avec les structures, partenaires et prestataires extérieurs.
- Développer des partenariats avec les médias locaux pour relayer actions et événements.
Support et communication digitale
- Réaliser des créations graphiques print : invitations, communiqués de presse, flyers, plaquettes.
- Concevoir le design graphique des notes d'information des structures.
- Créer des supports digitaux : rédactionnels, photos, vidéos.
- Gérer la diffusion sur les réseaux sociaux et suivre les indicateurs de performance.