Chargé de communication (H/F)

Paysrethelois; Friauville; Hybrid; EUR 32,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

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Job summary

La Communauté de communes du Pays rethélois recherche un chargé de communication spécialisé en projets digitaux. Vous concevrez et piloterez les actions de communication, en veillant à la cohérence et à l’impact des messages, tout en développant les supports numériques.

Chargé de mission dans le secteur public, vous aurez en charge l’élaboration et la mise en œuvre des actions web, l’actualisation des contenus et la gestion des événements intercommunaux.

Qualifications

• Bac + 2 à 5 dans le domaine de la communication, multimédia ou graphisme, avec expérience souhaitée dans le secteur public.
• Maîtrise des outils numériques et réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, X, YouTube, etc.).
• Connaissance des CMS (WordPress, Joomla) et principes du référencement naturel (SEO).
• Compétences en graphisme et mise en page : Photoshop, Illustrator, InDesign.

Responsibilities

• Concevoir et mettre en œuvre la stratégie de communication digitale (site internet, newsletters, application mobile, vidéos, etc.).
• Mettre à jour et enrichir le site internet intercommunal : rédaction web, actualités, dossiers thématiques, contenus multimédias.
• Participer à la conception et diffusion de supports de communication interne et externe (affiches, flyers, visuels web, documents).
• Garantir l’identité visuelle et la cohérence graphique sur tous supports.
• Contribuer à la préparation et l’organisation d’événements intercommunaux : inaugurations, forums, réunions publiques, salons.
• Effectuer la veille médiatique et numérique pour adapter outils et messages.
• Collaborer avec les services internes et partenaires extérieurs (prestataires, communes membres, acteurs institutionnels).

Skills

Stratégie digitale

Gestion de contenu web

Réseaux sociaux

Rédaction web

Veille médiatique

Événementiel

Travail en équipe

Autonomie

Relationnel

Conception graphique

Education

Bac+2 à 5 en communication/multimédia/graphisme

Tools

WordPress

Joomla

Adobe Photoshop

Illustrator

InDesign

SEO

Google Analytics

Job description

30 avenue de Bourgoin, Sault-lès-Rethel (Ardennes (08))

Poste à pourvoir le

Type d'emploi

Emploi permanent - vacance d'emploi

Motif de vacance du poste

Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Communication >Stratégies de communication

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires( Art. L332-14 du code général de la fonction publique ) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail

Télétravail

Experience souhaitée

Confirmé

Descriptif de l'emploi

Le Pays rethélois porte un projet de territoire qui répond à la volonté de développer trois axes stratégiques : Favoriser l’esprit d’entreprendre sur le territoire et fidéliser ses habitants, accompagner la cohésion sociale et territoriale, développer le bien vivre-ensemble pour un équilibre urbain et rural. C’est dans ce cadre que la structure met en œuvre 130 actions et projets. Ces derniers s’inscrivent dans l’exercice des compétences variées de la communauté de communes. Des thématiques multiples sont traitées : développement économique et touristique, culture, sport, scolaire, enfance et jeunesse, eau, environnement, santé, cadre de vie, cohésion sociale, aménagement du territoire ou encore mobilité. Le Pays rethélois pilote, en parallèle, de nombreux programmes de travaux : création ou réhabilitation des pôles scolaires, requalification de friches industrielles, réhabilitation d’équipements sportifs, rénovation et efficacité énergétique dans les bâtiments communautaires… Et si vous rejoignez une structure qui façonne le territoire de demain en participant à la mise en œuvre d’un projet riche et challengeant ! Un métier qui a du sens au sein d’une équipe à taille humaine ! Venez participer à cette grande aventure comme chargé de communication spécialisé en projets digitaux (H/F). Vous recherchez un métier dans lequel la créativité et la rigueur sont une priorité. Vous avez le sens du service public, êtes dynamique, rejoignez notre territoire où vous aurez en charge la conception, la mise en œuvre et l’évaluation des actions de communication de la Communauté de communes, en veillant à leur cohérence et à leur impact. Vous participerez particulièrement au développement des supports et outils numériques. Soyez ambassadeur du Pays rethélois et du territoire auprès de nos partenaires.

• Concevoir et mettre en œuvre la stratégie de communication digitale ( site internet, newsletters, application mobile, vidéos, etc.).
• Mettre à jour et enrichir le site internet intercommunal : rédaction web, actualités, dossiers thématiques, contenus multimédias.
• Participer à la conception et la diffusion de supports de communication interne et externe (affiches, flyers, visuels web, documents institutionnels).
• Garantir l’identité visuelle et la cohérence graphique du Pays rethélois sur tous supports.
• Contribuer à la préparation, l’organisation et la communication autour d’événements intercommunaux : inaugurations, forums, réunions publiques, salons…
• Assurer la veille médiatique, graphique et numérique pour adapter les outils et messages.
• Collaborer avec les services internes et les partenaires extérieurs (prestataires, communes membres, acteurs institutionnels).

Bac + 2 à 5 dans le domaine de la communication, multimédia ou graphisme avec une expérience professionnelle sur un poste similaire dans le secteur public fortement souhaitée. Recrutement par voie de concours externe, interne avec condition de diplôme, mutation détachement (FPT, FPE). Possibilité de recrutement hors fonction publique comme contractuel.

Bonnes connaissances dans les domaines suivants :

• Très bonne connaissance du fonctionnement des services de la collectivité, de son projet de territoire, de son règlement intérieur, de son contexte et de son enjeux, l’organisation et l’environnement de la collectivité et notamment ses processus décisionnels ainsi que des autres collectivités et partenaires institutionnels.
• Maîtrise des outils numériques et réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn, X, YouTube…).
• Maîtrise des outils de gestion de contenu web (CMS type WordPress, Joomla, etc.) et des principes du référencement naturel (SEO).
• Compétence en graphisme et mise en page : Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign.
• Connaissances en photo/vidéo (prise de vue, montage simple, formats web).
• Capacités rédactionnelles solides, adaptées à différents publics et supports.
• Sens de l’organisation, esprit d’initiative et autonomie dans le travail avec le gout de la rigueur, du contrôle et le sens des responsabilités.
• Respect des consignes et de l’intérêt commun, respect de la confidentialité des informations.
• Sens de l’organisation et de gestion du temps de travail (gestion des priorisations, respect des délais), capacités à l’adaptation et au changement, savoir gérer de multiples situations.
• Aisance relationnelle et esprit d’équipe.
• Permis B obligatoire.

Contact et modalités de candidature

[e-mail]

Adresse de l'employeur

COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS RETHELOIS >30 avenue de Bourgoin 08300 SAULT-LES-RETHEL

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.