Chargé de communication établissements et régions Normandie & Sud-Ouest H / F

Les petits frères des Pauvres; Paris; Sur place; EUR 30 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un cabinet d'avocats international, où vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets passionnants en fiscalité individuelle et patrimoniale. Ce stage vous permettra de développer vos compétences tout en collaborant avec des experts du secteur financier. Vous serez impliqué dans des missions variées, allant de la planification fiscale à la gestion de la mobilité internationale. Si vous êtes motivé, autonome et souhaitez évoluer dans un environnement multiculturel, cette expérience est faite pour vous.

Qualifications

• Étudiant en école d’avocats ou titulaire d’un Master 2 en Droit fiscal.
• Maîtrise impérative de l’anglais, une seconde langue serait un plus.

Responsabilités

• Assister les juristes et avocats dans leurs missions auprès de clients.
• Structurer et sécuriser des projets de vie et de patrimoine.

Connaissances

Droit fiscal

Anglais

Excel

Rédaction

Synthèse

Formation

Master 2 en Droit fiscal

École d’avocats

Outils

Excel

Description du poste

Créer une alerte emploi pour cette recherche

Structurer • Aulnay-sous-Bois

Dernière mise à jour: il y a 28 jours

Description de poste

Stage en Fiscalité Individuelle et Patrimoniale - Secteur Financier - Paris - F / H - 2025 / 2026

1493434

FRA-Paris La Défense

Souhaitez-vous intégrer un cabinet d’avocats international, leader sur le marché, dont les valeurs sont l’excellence, l’engagement et l’innovation ? Rejoignez nos équipes !

Les équipes d’EY Société d’Avocats, qui connaissent parfaitement les entreprises, leurs enjeux opérationnels et stratégiques, ainsi que leurs contraintes, proposent une approche rigoureuse et pragmatique du droit, visant à devenir un partenaire de confiance au quotidien pour nos clients.

Intégrer EY Société d’Avocats, c’est l’opportunité :

• De travailler pour les plus grands clients leaders dans leur secteur, au sein d’équipes internationales et multiculturelles, ainsi que pour des ETI familiales à forte croissance ;
• De faire partie d’un réseau international et de travailler sur des dossiers transversaux mêlant fiscalité, droit des affaires, audit, conseil et stratégie, offrant une vision à 360° des projets ;
• De découvrir d’autres cultures via nos programmes de mobilité internationale (French Tax Desk à New York, Mobility4U…) ;
• De développer de nouvelles compétences et d’évoluer dans votre carrière grâce à nos formations et à l’accès aux nouvelles technologies ;
• D’être accompagné par une équipe spécialisée en fiscalité et droit des affaires, avec une veille quotidienne ;
• De s’engager dans des actions diverses (environnement, actions associatives avec la Fondation EY, sport, etc.).

L’équipe People Advisory Services (PAS) Financial Services Office conseille les entreprises du secteur financier sur la mobilité internationale de leurs cadres et dirigeants. Elle recherche un(e) stagiaire spécialisé(e) en fiscalité individuelle et patrimoniale pour une durée de 4 à 6 mois, au sein de notre bureau de Paris, pour les périodes de juillet 2025 ou janvier 2026.

Vos missions :

• Assister les juristes et avocats dans leurs missions auprès de clients français et internationaux, notamment :
• Comprendre et mettre en cohérence projets de vie, objectifs, et patrimoine ;
• Sécuriser en anticipant l’évolution fiscale, législative et réglementaire ;
• Structurer en conseillant sur la détention d’actifs financiers et immobiliers ;
• Planifier en éclairant sur les options juridiques et fiscales pour la retraite et la succession.

Votre profil :

• Étudiant en école d’avocats ou titulaire d’un Master 2 en Droit fiscal (DJCE, grande école de commerce option juridique, L.L.M), avec des stages en cabinets confirmant votre intérêt pour la fiscalité patrimoniale et la mobilité internationale ;
• Maîtrise impérative de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, une seconde langue serait un plus ;
• Compétences en outils informatiques, notamment Excel, excellente rédaction, esprit de synthèse et rigueur ;
• Autonomie, disponibilité, sens du service, aisance relationnelle, capacité à s’intégrer et à évoluer au sein du cabinet.

Déroulement du processus de recrutement :

• Entretien RH : évaluation de votre intérêt, motivation, etc. ;
• Entretien opérationnel : discussion sur vos connaissances en droit des affaires, niveau d’anglais, motivations ;

Les entretiens visent à évaluer vos compétences, votre parcours et à répondre à vos questions.

Vivez l’expérience EY Société d’Avocats, rejoignez-nous !

Dans le cadre de sa politique Diversité, EY étudie toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap, à compétences égales.