Charge de clientele (H/F)

PROMAN; La Chaussée-Saint-Victor; Sur place; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire recherche un Employé chargé de relation client H/F pour un poste intérimaire à La Chaussée Saint Victor. Ce rôle demande de collaborer à la satisfaction des clients à travers des missions variées allant de l'accueil à l'administration. Le candidat idéal a une première expérience d'un an, témoigne d'un bon sens des responsabilités et d'une capacité à travailler en équipe. Taux horaire de 12,05€ avec un contrat de 35 heures par semaine.

Qualifications

• Réel capacité à travailler en équipe.
• Avoir un sens des responsabilités.
• 1 an d'expérience indispensable.

Responsabilités

• Contribuer à la performance des processus de raccordement.
• Satisfaire les clients particuliers et professionnels.
• Traiter l'enregistrement administratif.

Connaissances

Travail en équipe

Sens des responsabilités

Description du poste

Le poste : Nous recherchons pour un de nos clients à la Chaussée Saint Victor un Employé chargé de relation client H/F.

Missions : Vous contribuerez à la performance des processus de raccordement jusqu'à la complétude du dossier, ainsi qu'à la satisfaction des clients particuliers et professionnels. Vous guiderez, renseignerez le client et traiterez tout l'enregistrement administratif.

Profil recherché : Vous faites preuve d'une réelle capacité à travailler en équipe, et avez le sens des responsabilités. Vous travaillerez une demi-journée à l'accueil, et une demi-journée au back office et à l'administratif.

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Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Type de contrat :

Intérim - 2 Mois

Durée du travail :

35H/semaine, travail en journée

Salaire :

• Salaire brut : Horaire de 12.05 Euros sur 12 mois

Profil souhaité :

Expérience :

• 1 an d'expérience indispensable

Informations complémentaires :

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur :

Non employeur (pas de salarié au cours de l'année de référence et pas d'effectif au 31/12)

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