Chargé d'observatoire et de développement du SIAO (H/F)

LA PASSERELLE ACCUEIL DE JOUR; Chaumont; Hybride; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation sociale à Chaumont recherche un(e) chargé(e) d'observatoire et de développement pour déployer et analyser des outils d'activité. Le candidat idéal aura au moins 3 ans d'expérience et une connaissance des institutions publiques. Le poste est en présentiel avec possibilité de télétravail, et requiert un Bac+2. Rémunération selon expérience.

Qualifications

• 3 ans d'expérience en développement de projets est indispensable.
• Connaissance des institutions publiques est un atout.
• Rigueur et autonomie attendues.

Responsabilités

• Assurer le déploiement et le suivi du logiciel d'activité.
• Produire et analyser des données du SIAO.
• Mettre en place un observatoire départemental.

Connaissances

Maitrise du logiciel Excel

Analyser les besoins économiques d'une région

Collaborer avec des partenaires institutionnels

Réaliser un diagnostic territorial

Travailler en groupe, en réseau

Formation

Bac+2 ou équivalents

Description du poste

Offre n° 198YZZB - Chargé d'observatoire et de développement du SIAO (H/F)

Dans le cadre de sa mission de service intégré d'accueil et d'orientation, La Passerelle recherche un(e) chargé(e) d'observatoire et de développement. Il/elle sera en charge :

• Assurer le déploiement et le suivi du logiciel d'activité en interne et auprès des partenaires
• Produire et analyser des données du SIAO dans une démarche quantitative et qualitative
• Mettre en place un observatoire départemental dans le cadre de la politique de la rue au logement
• Renseigner les demandes, enquêtes et bilans sollicités par les partenaires et les financeurs
• Apporter un appui technique sur les outils de pilotage et de documentation (conventions, feuilles de route, procédures..)

Horaires : Du lundi au vendredi - Travail en journée

Lieu du poste : en présentiel à Chaumont avec possibilité de télétravail au sein d'une équipe se composant de 15 personnes dont pour le SIAO, une direction, une coordination et 4 intervenants SIAO-115

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : CCN CHRS - rémunération en fonction de votre expérience

Catégorie 4 ou 5

Informations complémentaires :

• Niveau Bac+2 ou Bac+3

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) — Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents

Compétences

• Maitrise du logiciel Excel — Cette compétence est indispensable
• Analyser les besoins économiques d'une région
• Analyser une situation et produire un diagnostic
• Collaborer avec des partenaires institutionnels
• Connaissance des institutions publiques
• Evaluer un projet
• Faciliter la communication interne et externe
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
• Réaliser un diagnostic territorial
• Travailler en groupe, en réseau

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve d'autonomie

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.