CDD - Chargé d'exploitation F/H/X

KEOLIS limited; Villeurbanne; Sur place; EUR 24 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un Chargé d'exploitation pour coordonner les opérations de transport. Ce poste dynamique implique la gestion de la substitution des trains, l'élaboration de plans de transport, et le suivi des opérations. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement collaboratif où vos idées seront valorisées, tout en contribuant à une mobilité durable. Avec un cadre de travail agréable et des avantages tels que le télétravail et un engagement social fort, cette position est idéale pour ceux qui souhaitent faire une différence dans le secteur des transports.

Prestations

Télétravail (jusqu’à 3 jours)

CSE

Épargne salariale

Forfait Mobilité Durable

Remboursement de 75 % des frais de transport

Engagement solidaire

Qualifications

• Débutant accepté, maîtrise du pack office et bonne gestion du stress.
• Capacité à gérer les opérations de transport et à communiquer efficacement.

Responsabilités

• Coordonner les opérations du PC Transport et gérer la substitution des trains.
• Élaborer des plans de transport et assurer l'interface avec les entreprises de transport.

Connaissances

Pack Office

Gestion du stress

Communication écrite et orale

Formation

Aucun diplôme requis

Description du poste

Filiale: EFF - Kisio Services et Consulting

Type de contrat: CDD/MISSION

Chargé d'exploitation F/H/X

Inspirer et mettre en mouvement une mobilité responsable.

KISIO Services et Consulting offre aux collectivités, aux opérateurs de transports et aux entreprises une approche experte, multidisciplinaire et sur-mesure de la mobilité.

Au quotidien, nous allions conseil et services opérationnels et œuvrons à la transition sociétale, environnementale et énergétique, en agissant en faveur d’une mobilité durable au service des citoyens.

Nous sommes une filiale française du groupe Keolis, fruit du rapprochement de plusieurs entités expertes en 2015.

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

Sous la supervision du chef d'équipe, vous assurerez la coordination et le bon déroulement des opérations du PC Transport, garantissant une gestion efficace et réactive lors de la substitution de trains.

Votre rôle :

• Mettre en place et assurer la substitution des trains par cars
• Elaborer les plans de transport (cahier des charges, graphicage, grilles horaires, prix de référence,…)
• Réaliser les consultations et les attributions des commandes transporteurs
• Assurer l’interface entre les entreprises de transport et le client commanditaire dans le cadre de la gestion déléguée de lignes routières de voyageurs (adaptation de plans de transport, gestion de non conformités, transmission d’information, …)
• Assurer la coordination des moyens (actions à mettre en œuvre en cas de problème de circulation, d’intempéries, d’incidents, …)
• Assurer le suivi statistique et technique de toutes ces opérations
• Réaliser des astreintes
• Contrôler les factures transporteurs

Missions spécifiques :

• Réaliser des missions terrain (contrôles, mesures,…)
• Coordonner des opérations terrain
• Participer à des réunions opérationnelles et de restitution
• Avoir un rôle de conseil et d'accompagnement vis-à-vis du Client
• Participer à des activités de régulation
• Diffuser l’information destinée aux voyageurs
• Assurer les remplacements de trains en autocar
• Contrôler la facturation des services routiers

Votre profil :

• Débutant accepté
• Vous maîtrisez le pack office et l'informatique en général
• Vous faites preuve de réactivité, d'une bonne capacité à gérer votre stress et êtes à l'aise à l'écrit et à l'oral

Conditions particulières :

• Contrat 35h avec planning tournant
• Horaires possibles : Du lundi au vendredi 6h-14h30 ou 14h-22h et Du Samedi, dimanche et jours fériés : 9h-18h
• Astreintes téléphoniques

Ce que nous vous proposons :

• Rémunération : 23 210, 64 €
• Un cadre de travail agréable et dynamique, où les idées seront écoutées et valorisées.
• Un environnement collaboratif, avec des animations, des partages d’expérience et des actualités régulières
• Nos engagements RSE : créer de la valeur pour nos clients et territoires, mettre l’humain au cœur de nos priorités, protéger la planète et garantir une croissance durable
• De nombreux avantages : télétravail (jusqu’à 3 jours), CSE, épargne salariale, Forfait Mobilité Durable, remboursement de 75 % des frais de transport, engagement solidaire (Kisio offre à chaque collaborateur l’opportunité de consacrer 0.5 jour par an à une mission à fort impact social)

Processus de recrutement :

1. Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) pour un premier échange RH.
2. Si votre candidature est retenue à la suite de la préqualification, vous rencontrerez votre futur manager et éventuellement d’autres membres de l’équipe.
3. Votre candidature est validée ? Vous serez contacté(e) par l’équipe RH afin de vous transmettre une offre de contrat.

Si vous n'êtes pas retenu(e) suite aux entretiens, vous en serez informé(e) dans les meilleurs délais.

Kisio cultive la diversité et l’inclusion au sein de ses équipes, tant en termes de niveau d’études, de diplômes, d'expériences ou encore en termes de personnalités, de genre, d’âge, de statut social, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle ou de handicap.