Chargé d’étude H/F

Fusion RH; Saint-Genis-Laval; Sur place; EUR 30 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de protection incendie recherche un Chargé d’études H/F pour effectuer des diagnostics et études techniques en sécurité incendie. Le candidat idéal doit avoir une formation technique et de l'expérience en CVC. Ce poste est en CDI à Saint-Genis-Laval avec un salaire de 30K€ à 35K€ par an + primes. Des déplacements en France sont à prévoir.

Prestations

Deux primes par an

Formation continue

Qualifications

• Formation supérieure dans un environnement technique exigée.
• Une première expérience en CVC est un plus.
• Permis B obligatoire.

Responsabilités

• Réaliser des diagnostics de systèmes d’extinction.
• Effectuer des relevés sur site et analyse de risque.
• Rédiger une synthèse et estimation budgétaire.
• Assister à la rédaction des cahiers des charges.

Connaissances

Aisance dans le dimensionnement

Modélisation par calcul de phénomènes physiques

Curiosité

Sens de l'engagement

Formation

BTS/DUT ou Licence professionnelle

Description du poste

A propos de SPK Engineering

Fusion RH, cultivateur de talents recrute un Chargé d’études H/F pour son client SPK Engineering, bureau d’études indépendant spécialisé dans la protection incendie. SPK Engineering intervient sur un large éventail de technologies en sécurité incendie (sprinkler, détection incendie, mousse, brouillard d’eau, robinet d’incendie armé) et propose des prestations diversifiées: études de risque incendie, diagnostics et audits techniques, conception de systèmes de protection incendie, maîtrise d’œuvre sur des projets complexes.

Basée à Saint-Genis-Laval (69), la société s’appuie sur une équipe de 10 collaborateurs. Elle privilégie un mode de fonctionnement collaboratif, fondé sur la reconnaissance de l’investissement et la formation continue.

Pourquoi rejoindre SPK Engineering?

• – Vous intervenez sur des projets d’envergure dans des secteurs diversifiés (industriel, énergétique, tertiaire, logistique) en développant une expertise unique et rare,
• – Vous intégrez une équipe à taille humaine, conviviale et collaborative avec une direction accessible,
• – Vous rejoignez une société stable et solide implantée dans un secteur en pleine croissance qui vous formera au métier et vous fera monter en compétences.

Poste et missions

Rattaché(e) au Dirigeant, vous prenez en charge les études techniques de projets variés en protection incendie (audits, conception, études de risque, maîtrise d’œuvre), en collaboration avec les membres de votre équipe.

Vos responsabilités :

• Réaliser les diagnostics approfondis de systèmes d’extinction:
• Relevés sur site et analyse de risque
• Réalisation ou mise à jour des plans
• Recensement des non-conformités de l’installation
• Réalisation des calculs hydrauliques
• Recherche des solutions d’amélioration technique
• Rédaction d’une synthèse et estimation budgétaire

– Assister à la rédaction des cahiers des charges et à l’analyse des offres

– Réaliser les études d’avant-projet sur des systèmes à installer dans de nouveaux bâtiments ou des bâtiments existants.

En fonction de vos compétences et de votre envie, vous pourrez évoluer sur des missions en maîtrise d’œuvre: rédaction cahier des charges, sélection du matériel, consultation fournisseurs, suivi du projet.

Profil

Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure type BTS/DUT ou Licence professionnelle dans un environnement technique. Une formation ou première expérience (stage ou alternance) en CVC est un plus. Votre aisance dans le dimensionnement et la modélisation par calcul de phénomènes physiques vous permettra d’évoluer rapidement. Ce sera avant tout votre personnalité qui fera la différence: sens de l’engagement, envie d’apprendre, curiosité et bon sens technique. Permis B obligatoire.

Conditions

Ce que SPK Engineering vous offre:

Poste en CDI, basé à Saint-Genis-Laval (69). Des déplacements sont à prévoir en France (généralement déplacement de 3 jours 1 semaine sur 3). Salaire fixe de 30 K€ à 35K sur 12 mois + 2 primes par an équivalentes chacune à 1 mois de salaire.

Processus de recrutement:

– Premier entretien avec Cindy Rousseau / Fusion RH

– Second entretien avec le Dirigeant de SPK Engineering

Nous sommes un cabinet de recrutement qui privilégie la connaissance de ses clients, de leur métier, ce qui nous permet de vous livrer les bonnes informations. Tous nos mandats sont exclusifs.