Chargé d'attribution - Logement social (H/F/D)

Réservoir Jobs; Nantes; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en habitat social recherche un(e) Chargé(e) d'attribution à Nantes pour gérer la commercialisation des logements. Vous serez responsable de l'analyse des candidatures et de l'information des candidats. Permis B requis pour les déplacements. Le poste propose un salaire brut de 13,39 €/heure et un ticket restaurant de 9,50 € par jour travaillé.

Prestations

Ticket restaurant

Treizième mois après 6 mois

Qualifications

• Expérience en gestion de dossiers d'attribution.
• Capacité à effectuer des entretiens téléphoniques avec les candidats.
• Permis B indispensable pour les déplacements.

Responsabilités

• Gérer l’information aux réservataires.
• Analyser les dossiers de candidature.
• Effectuer des entretiens téléphoniques avec les candidats.
• Préparer et suivre les dossiers pour la Commission d’Attribution.
• Assurer la commercialisation des logements.

Connaissances

Gestion de dossiers

Communication avec les candidats

Analyse des candidatures

Capacité à travailler en équipe

Description du poste

Envie d’un nouveau challenge ? Au sein de SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, Clémence, Méloë et Justine sont à votre écoute et vous accompagnent dans votre projet professionnel.

Nous cherchons pour notre client spécialisé dans l'habitat social, un(e) Chargé(e) d'attribution sur NANTES (44100) dans le cadre d'un remplacement.

En tant que chargé de commercialisation, vous assurez la gestion des délais de commercialisation des logements, veillez à la maîtrise de la vacance commerciale, et intervenez dans toutes les phases liées à la mise en location.

Les missions attendues du poste :

1. Gérer l’information aux réservataires à réception des congés
2. Appliquer la politique de peuplement définie et rechercher de nouveaux candidats lorsque nécessaire
3. Analyser les dossiers de candidature sous tous leurs aspects (exhaustivité, conformité, adéquation à l’offre, réglementation)
4. Effectuer des entretiens téléphoniques avec les candidats et instruire les demandes de mutations
5. Préparer les dossiers pour la Commission d’Attribution, participer à la commission et assurer le suivi administratif
6. Informer les candidats retenus, organiser les visites de logements et suivre les décisions de refus
7. Assurer la commercialisation des garages et participer à la valorisation des logements neufs auprès des candidats
8. Installer les nouveaux locataires : établissement des contrats, information sur les droits et obligations, remise des documents et sensibilisation à la vie du bail
9. Constituer les dossiers relatifs à la solvabilité des locataires
10. Participer à des signatures collectives et à d’autres missions liées à l’activité commerciale

Vous serez amené à vous déplacer, le Permis B est indispensable.

Horaires : 8H30-12H / 13H30-17H du Lundi au Vendredi.

Salaire : 13.39 € BRUT/H + Ticket Restaurant de 9.50 € par jour travaillé.

Treizième mois après 6 mois d'ancienneté.

SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.