CHARGE D'AMENAGEMENT DU TERRITOIRE

Détails de l'offre

Famille de métiers : Habitat et politique de la ville > Politique de la ville

Grade(s) recherché(s) : Attaché

Poste : Ingénieur

Ouvert aux contractuels : Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement. Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour un projet ou une opération particulière. La durée du contrat varie de 12 mois minimum à 6 ans maximum, selon le projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler et être recrutés par voie de détachement.

Temps de travail : Temps complet

Télétravail : Oui

Expérience souhaitée : Confirmé

Descriptif de l'emploi

La Communauté de Communes du Pays Tarusate, avec environ 18 000 habitants, comprend 17 communes et emploie 300 collaborateurs. Elle intervient principalement dans les services à la population : crèches, EHPADs, services à domicile, etc.

Dans le cadre du développement du territoire, plusieurs projets d'envergure sont en cours et nécessitent le recrutement d'un chargé de mission en aménagement territorial, amélioration de l'habitat et développement économique.

Diplômé d'un Master en aménagement du territoire ou équivalent, vous soutiendrez la collectivité en appui à la DGS, en organisant, réalisant et coordonnant les projets.

Missions / Conditions d'exercice

• Révision des documents d'urbanisme (PLUi) et définition des orientations d'aménagement et de programmation.
• Suivi et pilotage des opérations de développement économique, notamment le projet VERSO ENERGY et le pôle multimodal.

Profils recherchés

• Vous souhaitez évoluer dans une structure dynamique et développer vos compétences.
• Vous détenez un Bac+5 en aménagement du territoire ou équivalent.

Savoirs-faire

• Connaissance du cadre réglementaire et des outils de planification territoriale, politiques de l'habitat et de la mobilité, ainsi que de ses acteurs publics et privés.
• Aptitude à la conduite de projets complexes, multi partenariaux et techniques.
• Capacités à travailler en équipe et en transversalité.
• Capacités à animer un ou plusieurs réseaux d'acteurs.
• Bonne maîtrise de l'outil informatique, goût pour l'analyse et la réflexion.

Savoir-être

• Autonomie dans l'élaboration, la conduite du projet et l'organisation du travail.
• Savoir prendre des responsabilités.
• Aisance relationnelle et rédactionnelle.
• Capacité à rendre compte et s'adapter aux interlocuteurs.
• Esprit de synthèse.

Particularités du poste

• Déplacements sur le territoire.
• Horaires principalement en journée, avec quelques réunions en soirée.
• Possibilité de télétravail après 3 mois d'expérience.