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Une entreprise spécialisée dans la protection incendie recherche un(e) Chargé(e) d'affaires à Bordeaux. Ce poste, en CDI, implique des responsabilités techniques et managériales, avec une expérience préalable en Protection Incendie souhaitée. Vous devrez gérer une équipe tout en assurant le suivi des travaux SAV et en développant votre portefeuille clients. Le package de rémunération est attractif, incluant véhicule et autres avantages.
CV RECRUTE recherche pour le compte de son client, entreprise spécialisée dans la protection incendie par Sprinkler, son(sa) futur(e) Chargé(e) d'affaires en vue de rejoindre le Service SAV.
Au sein de l'agence de Bordeaux (agence à taille humaine composée de dix personnes) et directement sous la coupe du Responsable du service SAV, vous aurez la responsabilité technique, financière et contractuelle des affaires confiées.
Au quotidien, vous animerez pour cela une équipe de collaborateurs (dessinateurs / projeteurs, personnel de chantier) et disposerez du soutien des cellules support (Achats, Direction Technique, RH). Interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients Services, vous pourrez négocier directement avec eux la réalisation de travaux supplémentaires.
Véritable Manager(euse), vous aurez la responsabilité de mettre en place tous les moyens techniques et commerciaux nécessaires afin d'atteindre les objectifs fixés.
Centre commerciaux - Industrie - (un peu de tertiaire).
Localisation des clients : région Aquitaine.
Issu(e) d'une formation technique en CVC / Tuyauterie ou dans l'Industrie (Bac +2 type BTS à Bac +5 type Master II ou Ecole d'Ingénieur), vous justifiez d'une première expérience réussie (de 2 à 5 ans) sur un poste équivalent en Protection Incendie axé SAV.
Passionné(e) par le Sprinkler, vous êtes à l'aise avec l'exercice managérial (encadrement de personnel en propre mais également de sous traitants) et complètement autonome concernant la gestion d'un portefeuille de contrats SAV.
Doté(e) d'un excellent relationnel, vous recherchez et favorisez le travail en équipe.
Enfin vos capacités commerciales, votre attrait pour la technique ou encore votre esprit d'innovation seront fortement appréciés.
Poste à pourvoir dès que possible en CDI (création de poste). Beau challenge ! Statut Cadre.
Package de rémunération selon le profil / 12 mois + de nombreux avantages (véhicule / épargne salariale / participation / etc.).