Chargé d'Affaires Grands Comptes f/h

Point.P

Nanterre

Sur place

EUR 38 000 - 45 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Voiture de fonction
Primes mensuelles
Plan d’Epargne Groupe
Participation et/ou intéressement
Mutuelle santé et Prévoyance
Comité d’entreprise (CSE)
Forfait mobilité durable
Tickets restaurant

Résumé du poste

POINT.P, agence Grands Comptes du Groupe Saint-Gobain, recherche un Chargé d'Affaires à Nanterre. CDI cadre, zone Île-France, Permis B obligatoire. Rémunération fixe 38k€-45k€ + primes mensuelles, avec avantages.

Vous serez l’ambassadeur de nos solutions auprès des clients, sur le terrain, et aurez pour mission de développer le portefeuille et d’assurer une présence commerciale efficace. Rejoindre POINT.P, c’est intégrer une équipe à taille humaine, bienveillante et autonome, avec des

Qualifications

  • Expérience commerciale confirmée: au moins 3 ans en commerce.
  • Connaissance du secteur du bâtiment et des needs des interlocuteurs.
  • Autonomie et organisation pour piloter son secteur.
  • Aisance avec les chiffres et outils informatiques (Office, CRM).
  • Relation client et sens du service.
  • Dynamisme et orientation résultats.

Responsabilités

  • Être l’ambassadeur auprès des clients.
  • Travailler sur le terrain et développer le portefeuille.
  • Négocier et assurer une présence commerciale efficace.

Connaissances

Expérience commerciale 3 ans
Secteur bâtiment
Autonomie & Organisation
Outils & chiffres
Relation client
Dynamisme commercial

Outils

Pack Office
CRM

Description du poste

Pourquoi a-t-on besoin de vous ?

Type de contrat : CDI 5 jours travaillés, statut cadre

Zone géographique/localisation : Ile de France

Permis B: Obligatoire

Rémunération fixe + variable : 38k€-45k€ + primes mensuelles.

L’équipe de l’agence POINT.P des Grands Comptes située à Nanterre recherche son/sa Chargé d'Affaires.

Rejoindre notre enseigne, c’est intégrer une équipe à taille humaine où bienveillance, entraide et autonomie sont au cœur du quotidien.

Vos missions

Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients

Vous êtes une personne de terrain

Vous êtes un as de la persuasion

Vous êtes à la pointe de la construction durable

L’info en plus : Vous pouvez compter sur votre binôme commercial sédentaire, pour vous apporter des réponses rapides

Dans cette vidéo, découvrez d’un peu plus près le métier de commercial itinérant : https://www.youtube.com/watch?v=etH82vVL31s

Ce poste est-il fait pour vous ?
Compétences incontournables
  • Expérience commerciale confirmée : Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expériences en commerce, vous permettant d’être rapidement opérationnel(le) sur le poste.
  • Connaissance du secteur du bâtiment : Vous disposez d’une bonne connaissance de l’univers du bâtiment, vous permettant de comprendre les enjeux et les besoins de vos interlocuteurs.
  • Autonomie et organisation : Vous êtes capable de gérer votre activité en toute autonomie, de structurer votre travail et de piloter efficacement votre secteur.
  • Aisance avec les outils et les chiffres : Vous êtes à l’aise avec les données chiffrées et maîtrisez les outils informatiques, notamment le pack Office ainsi que les outils de vente et CRM.
  • Relation client et sens du service : Vous faites preuve d’un excellent sens du service client, avec une capacité à comprendre les besoins et à y répondre de manière adaptée.
  • Dynamisme commercial : Proactif(ve) et orienté(e) résultats, vous aimez relever des challenges et évoluer dans un environnement dynamique.
Compétences secondaires (atouts supplémentaires)
  • Esprit d’équipe et polyvalence : Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter à des missions variées avec agilité.
  • Expérience en prospection BtoB : Une première expérience en prospection commerciale BtoB constitue un atout supplémentaire pour réussir sur ce poste.
Pour être sûr de ne rien oublier
  • Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P.
  • Un parcours d’intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning.
  • Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d’autres enseignes.
On vous en dit plus sur nous

POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est un acteur de la rénovation énergétique et de la décarbonation.

Notre métier ? Accompagner tous les projets de construction, de rénovation et d’aménagement.

Nos solutions ? Elles permettent de construire un habitat économe, confortable et durable.

Notre ambition ? Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable.

En rejoignant POINT.P, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays.

Découvrez POINT.P en vidéo : https://www youtube.com/watch?v=NboMqmTHk68

Vos avantages en nous rejoignant
  • Voiture de fonction
  • Primes mensuelles
  • Plan d’Epargne Groupe
  • Participation et/ou intéressement
  • Mutuelle santé et Prévoyance
  • Comité d’entreprise (CSE)
  • Contribution au titre de transport ou forfait mobilité durable
  • Tickets restaurant ou subvention restaurant d’entreprise
  • Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap
  • Journées de solidarité associatives
  • Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)
Une équipe prête à vous accueillir
Les étapes pour nous rejoindre
  • Si nous souhaitons avancer avec vous, vous aurez un premier échange avec un membre de l’équipe RH par téléphone.
  • Puis, une rencontre avec votre futur manager.
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