Commercial Itinérant (F/H)

Saint-Gobain France; Ville-la-Grand; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Contribution au titre de transport

Forfait mobilité durable

Tickets CESU pour handicaps

Formations adaptées et e-learning

Résumé du poste

Saint-Gobain France cherche un(e) Commercial(e) Itinérant(e) pour représenter POINT.P et développer des relations avec les artisans dans le secteur BtoB. Le candidat idéal doit posséder de solides compétences en vente, passer sur le terrain et être capable de persuader et de négocier efficacement. Ce rôle nécessite également un Permis B. L'entreprise propose une ambiance conviviale et des opportunités d'évolution professionnelle.

Qualifications

• Excellentes compétences en vente et en négociation pour conclure des contrats.
• Capacité à comprendre et répondre aux besoins des clients dans le secteur BtoB.
• Expérience en commerce BtoB appréciée.

Responsabilités

• Représenter POINT.P auprès des artisans sur le terrain.
• Gérer le processus de vente de la prospection à la conclusion des contrats.
• Analyser les tendances du marché pour identifier de nouvelles opportunités.

Connaissances

Persuasion

Négociation

Relation client

Formation

Permis B

Description du poste

L'agence POINT.P d'Annemasse recherche son(sa) Commercial(e) Itinérant(e).

Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients

Vous représentez POINT.P auprès des artisans, comprenez leurs besoins et proposez des solutions adaptées pour leurs chantiers.

Vous êtes une personne de terrain

Vous allez à la rencontre de vos clients sur leurs chantiers et à la recherche d’opportunités dans le secteur du BtoB. Vous remontez les informations terrain à votre équipe.

Vous êtes un as de la persuasion

Grâce à votre expertise en vente, vous savez parfaitement convaincre les clients de la qualité et de la pertinence de nos produits/services. Vous gérez tout le processus de vente, de la prospection à la conclusion des contrats, en veillant à répondre aux besoins spécifiques de chaque client.

Vous êtes à la pointe de la construction durable

Vous analysez les données du marché et surveillez les tendances du secteur pour identifier de nouvelles opportunités commerciales.

L’info en plus : Vous pouvez compter sur votre binôme commercial sédentaire, pour vous apporter des réponses rapides

Plus qu’un diplôme ou un niveau d’expérience, c’est avant tout votre personnalité qui fera la différence :

• Vous entretenez des relations humaines chaleureuses pour créer des liens solides avec les clients, les fournisseurs et les collègues.
• Vous excellez dans l’art de la négociation, déterminé à conclure des ventes et à défendre votre marge.
• Vous brillez dans la recherche de solutions techniques adaptées, assurant ainsi la satisfaction client et l'image de notre groupe.

Pour ce poste, la détention du Permis B est obligatoire.

Le plus ? Vous avez déjà une expérience en Commerce BtoB.

Une équipe prête à vous accueillir ?

Rejoignez notre équipe et vous le verrez rapidement, c’est une équipe solidaire, passionnée et conviviale qui aime commencer sa journée ensemble autour d’un café !

Les étapes pour nous rejoindre

• Si nous souhaitons avancer avec vous, vous aurez un premier échange avec un membre de l’équipe RH par téléphone.
• Puis, une rencontre avec votre futur manager.

On vous en dit plus sur nous

POINT.P, enseigne du Groupe Saint-Gobain, est un acteur de la rénovation énergétique et de la décarbonation.

Notre métier ? Accompagner tous les projets de construction, de rénovation et d’aménagement.

Nos solutions ? Elles permettent de construire un habitat économe, confortable et durable.

Notre ambition ? Où que vous soyez, laissez votre personnalité briller et nos valeurs vous guider chaque jour pour inventer un monde plus durable.

En rejoignant POINT.P, vous rejoignez aussi Saint-Gobain, le leader mondial de la construction durable présent dans 75 pays.

• Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P.
• Un parcours d’intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning.
• Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d’autres enseignes.
• Contribution au titre de transport ou forfait mobilité durable
• Tickets CESU pour les collaborateurs en situation de handicap
• Journées de solidarité associatives
• Tarifs préférentiels sur les produits vendus par votre société (dans la limite des règles fiscales et sociales en vigueur)