Chargé d'Affaires en Electricité (F/H)

CNR (Compagnie Nationale du Rhône); Tupin-et-Semons; On-site; EUR 30,000 - 36,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail sous conditions

13e mois

Titre-restaurant

Job summary

La Compagnie Nationale du Rhône, industriel et opérateur de référence de la transition énergétique, propose le poste de Chargé d’Affaires en Electricité (F/H) en CDI à Ampuis (69). Vous analysez les besoins, définissez les solutions techniques et élaborez les cahiers des charges pour des projets complexes.

Vous pilotez les études, suivez les coûts, les délais et la qualité jusqu’à la réception, et assurez le suivi terrain.

Qualifications

• Formation bac+2/+3 en génie électrique.
• Première expérience en maintenance électromécanique souhaitée.
• Bonnes capacités d’analyse et travail en équipe.

Responsibilities

• Analyser les besoins et définir les solutions techniques adaptées.
• Réaliser les études techniques et élaborer les cahiers des charges.
• Piloter les projets techniques, budgétaires et organisationnels.
• Suivre les chantiers sur le terrain et veiller au respect des coûts, délais et qualité.
• Réaliser visites techniques et assurer la sécurité et la fiabilité.
• Veiller au respect des exigences de sécurité, sûreté, qualité et environnement.

Skills

Analyse

Maintenance électromécanique

Gestion de projets

Esprit d'équipe

Veille sécurité/Qualité

Education

Bac+2/3 en génie électrique ou équivalent

Tools

Pack Office

Job description

Qui sommes-nous?

Aménageur du fleuve Rhône, référent de la ressource en eau et producteur d’électricité issue de l’eau, du vent et du soleil, CNR s’engage pour la transition écologique des territoires avec une expertise industrielle renouvelée depuis plus de 90 ans.

Entreprise à statut unique, à la croisée du public et du privé, nous conjuguons performance industrielle et missions d’intérêt général : favoriser la navigation, irriguer les terres, aménager le fleuve et protéger les écosystèmes naturels.

Travailler chez CNR, c’est choisir d’agir pour plus grand que soi, tout en restant fidèle à qui on est. C’est contribuer à faire bouger les lignes de la transition énergétique tout en développant ses compétences et en trouvant sa place dans un collectif qui avance ensemble.

Pour en savoir plus CNR - Site internet

Chargé d’Affaires en Electricité (F/H) – CDI – Ampuis (69)

Vos missions principales seront :

• Analyser les besoins et définir les solutions techniques adaptées,
• Réaliser ou contribuer aux études techniques et élaborer les cahiers des charges,
• Piloter les projets sur les plans technique, budgétaire et organisationnel, de la consultation des prestataires jusqu’à la réception des travaux,
• Assurer le suivi des chantiers sur le terrain et veiller au respect des coûts, des délais et de la qualité des réalisations,
• Réaliser des visites techniques, apporter votre expertise et contribuer à la fiabilité des installations,
• Veiller au respect des exigences de sécurité, de sûreté, de qualité et d’environnement.

Rattaché au Responsable de Département, vous allez intégrer une équipe de 17 personnes.

Votre profil :

Vous disposez d’une formation bac+2/+3 en génie électrique ou équivalent, vous disposez idéalement d'une première expérience en maintenance électromécanique.

Vous avez de bonnes capacités d'analyse et savez mener des investigations techniques pour identifier les problématiques et proposer des solutions adaptées, en conciliant coûts, délais et qualité. Organisé.e et doté.e d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez travailler en transversalité.

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et êtes particulièrement sensible aux enjeux de sécurité, de sûreté, de qualité et d'environnement. Rigoureux.se, vous savez rendre compte de votre activité et alerter sur les éventuelles difficultés rencontrées.

Les avantages :

La rémunération fixe débute à partir de 33K et est évolutive en fonction de votre profil et de votre expérience. En complément vous percevrez, un variable attractif comprenant; Intéressement, Participation et Prime sur objectif. CNR propose à ses collaborateurs un accord télétravail sous conditions, un 13e mois, des titres restaurants...

Le processus de recrutement:

Vous serez dans un premier temps contacté.e par l’équipe recrutement, puis rencontré.e pour un entretien RH et enfin un entretien métier avec le/la manager.

Nos engagements:

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversitédepuis 2014 qui témoigne de notre engagement.Nous sommes aussi engagés dans la démarche du Recrutement Circulaire, une approche innovante et responsable du recrutement.

Ce poste est ouvert à toutes et à tous

Nom de l'entreprise: Compagnie Nationale du Rhône

Salaire de base minimum:

Salaire de base maximum:

Base salariale: