Chargé d'affaires confirmé F/H

La Poste Group; Lannion; On-site; EUR 33,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurant

Plan d’épargne entreprise

CSE et mutuelle prévoyance

Job summary

La Banque Postale recherche un conseiller bancaire confirmé pour accompagner une clientèle variée, en face à face ou à distance, et proposer les meilleures solutions adaptées à leurs projets. Vous serez intégré à une équipe expérimentée et formé en interne, avec des perspectives d’évolution.

Le profil idéal combine 2 à 5 ans d’expérience en banque ou domaine commercial, un diplôme BAC+3 et une forte orientation service et relation client.

Qualifications

• Diplôme BAC+3 en banque, assurance ou commerce.
• Expérience 2 à 5 ans dans un poste de conseiller bancaire ou domaine commercial.
• Bonne maîtrise des outils bancaires et des canaux numériques.

Responsibilities

• Être l interlocuteur privilégié des clients du portefeuille en face à face ou à distance.
• Conseiller et commercialiser les placements, produits et services adaptés.
• Analyser la situation financière des clients et les risques associés.
• Développer et fidéliser le portefeuille de clients.
• Participer à des campagnes de promotion et à des challenges commerciaux.

Skills

Relation client

Commercialisation de produits

Gestion portefeuille

Service client

Communication

Digital banking

Education

BAC+3 en banque/commerce/assurance

Tools

Logiciels bancaires

CRM

Job description

On vous propose de rejoindre La Banque Postale où vos actions contribueront à vous épanouir et à rendre notre croissance à la fois saine et durable.
Une banque qui croit vraiment que la finance a un sens, qu’elle joue un vrai rôle sociétal.
D’ailleurs, on accompagne plus d’un million de clients financièrement fragiles et on est la 1èrebanque mondiale en matière de RSE grâce nos actions en faveur d’une finance durable.
Notre jeunesse nous rend aussi conquérants. A raison ! Notre Groupe Banque/Assurance accompagne plus de 20 millions de clients, ce qui fait de nous le 3ème groupe du secteur en France.

Environnement de travail : Vous intégrerez une équipe de 6 conseillers bancaires.

Accompagnement à la prise de poste : Vous bénéficierez d'une formation interne.

Maintenant qu’on se connait, on vous en dit plus sur le poste ?

Vous partagez nos convictions ? Vous pensez qu’il existe une finance citoyenne ? Devenez Conseiller bancaire confirmé dans une banque où vos talents vous permettront :

• d’être l’interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille, en face à face ou à distance, et de répondre à leurs sollicitations sur leurs opérations de banque au quotidien
• d’être force de proposition en les conseillant et en commercialisant les placements, produits et services les plus adaptés à leurs besoins et à leurs projets de vie
• d’analyser la situation financière de vos clients et les risques associés aux opérations et placements que vous leur proposez
• de développer et de fidéliser votre portefeuille de clients
• de participer à des campagnes de promotion et de relever des challenges commerciaux

Et la rémunération ? C'est un sujet important, votre formation et votre expérience seront valorisées et prises en compte. Nous vous offrons une rémunération attractive et un intéressement. Et ce n’est pas tout ! Une offre sociale riche et variée (logement, loisirs, famille, sport, culture), un plan d’épargne groupe, un contrat groupe santé et prévoyance, ainsi que de nombreux avantages : jusqu’à 6 semaines de congés, des tickets restaurant, des CESU, des chèques vacances.

Votre formation, vos expériences ?

Dans l'idéal, vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau BAC+3, vous disposez d’une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans un environnement similaire. Vous maîtrisez les compétences clés suivantes :

ON A UN PROFIL EN TÊTE MAIS ON VEUT BIEN ÊTRE SURPRIS Chez nous, on donne sa chance à tout le monde.

Au-delà de la maîtrise parfaite des aspects techniques, bancaires et digitaux, ce que nous attendons, c’est que vous facilitiez la vie de vos clients en mettant à profit votre sens du service, de la relation et votre professionnalisme.

Ce poste est également un véritable tremplin vers le métier de conseiller patrimonial avec un portefeuille clients à plus fort enjeu.

Soyez convaincu que vos futures actions auront un impact positif sur nos clients et sur la société.

Dans l’idéal, vous disposez d’une expérience de 2 à 5 ans en tant que conseiller bancaire généraliste ou dans le domaine commercial et d’un diplôme de niveau Bac +3 orienté banque, assurance ou commercial.

Chez nous, on a bien conscience que tous les chemins de vie ne se ressemblent pas.

Même si vous avez un parcours que vous jugez atypique avec des expériences professionnelles et qualifications proches de celles souhaitées, nous vous invitons à vivre votre carrière avec nous. #LI-DRHU

Quels seront votre salaire et avantages ?

Rémunération minimum : €33000,00
Rémunération maximum : €38000,00

Cette rémunération est composée d’un salaire fixe versé sur 12 mois, d’une rémunération variable, dont le montant pourra varier selon l’atteinte d’objectifs individuels et collectifs, de l’intéressement et de la participation.
Ce package est complété par différents avantages : une couverture santé prévoyance, sans cotisation supplémentaire pour vos enfants à charge, un plan d’épargne entreprise et retraite, une prise en charge des frais de repas (tickets restaurants ou accès au restaurant d’entreprise) et les offres du Comité Social et Économique (CSE), selon l'ancienneté. Vous pourrez bénéficier de la politique de télétravail et vous aurez également accès à nos différentes formations et à nos multiples possibilités d’évolution au sein du groupe.

Pour voir si on est fait pour s’entendre, on vous proposera un entretien opérationnel et un entretien RH pour exprimer vos motivations puis vous réaliserez un test de personnalité afin de déterminer vos soft skills. Et si on décide de travailler ensemble, vous suivrez un processus d’intégration digitalisé et personnalisé.

Banque citoyenne, La Banque Postale s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances pour donner accès à tous ses métiers sans discrimination de genre, d’origine sociale ou culturelle, d’orientation sexuelle ou de handicap.