CHARGÉ D'AFFAIRES ADJOINT H / F (Réf. 2145)

Il est temps de réinventer la relation entreprise et candidat.

Pour NEETCH, une carrière est loin d'être simplement une succession de postes et d'entreprises : c'est une AVENTURE, marquée par des missions pour lesquelles nous choisissons de nous investir.

Parce que nous aspirons tous à plus de SENS dans notre vie professionnelle, et parce que nous savons que le métier que nous exerçons aujourd'hui ne sera pas celui que nous exercerons demain... Parce que l'important n'est pas seulement de savoir-faire, mais de savoir-devenir.

Dans cette nouvelle conversation entre entreprises et candidats, NEETCH joue le rôle d'entremetteur et veille à l'épanouissement de la relation sur le long terme.

L'humain au coeur de notre métier !

Le recrutement est une science complexe. L’humain n’est pas qu’une somme de compétences, et l’entreprise ne repose pas seulement sur un savoir-faire. C’est de cette conviction forte qu’est née notre mission.

Comment donner aux entreprises les moyens d’imaginer et poursuivre la suite de leurs aventures avec les bonnes personnes ?

Comment offrir aux candidats l’opportunité de se doter d’une mission qui résonne avec qui ils sont ?

Exit la fiche de poste et les tests de compétences : NEETCH bouleverse les codes du recrutement grâce à une méthode unique inspirée du profilage.

Parce qu’un recrutement réussi, c’est un recrutement inattendu !

À propos de l’entreprise

Depuis plusieurs années, ce groupe s'illustre par son expertise dans le domaine des services et des travaux d’installations industrielles. Il se distingue par sa maîtrise des projets complexes, son respect strict des normes de qualité, de sécurité et son engagement éthique. Sa priorité est de garantir la satisfaction client tout en favorisant un environnement de travail collaboratif et respectueux.

Dans le cadre de son expansion, l'entreprise recherche un(e) :

Missions et responsabilités

• Gérer la relation avec les clients, maintenir et renforcer les liens avec le portefeuille client existant.
• Proposer et négocier des solutions techniques et économiques adaptées aux besoins spécifiques des clients.
• Contribuer à l’élaboration des propositions commerciales et techniques.

Dimension gestion des projets et des équipes :

• Organiser, planifier et superviser les ressources techniques et humaines nécessaires à la bonne réalisation des projets.
• Assurer le suivi des budgets et des plannings des affaires.
• Effectuer les calculs techniques nécessaires et sélectionner les équipements en fonction des besoins.
• Réaliser et / ou mettre à jour les études techniques basées sur les cahiers des charges, les exigences des clients et les relevés effectués sur site, en respectant les normes établies.
• Élaborer les diagrammes techniques nécessaires à la mise en œuvre des projets.
• Rédiger les expressions des besoins pour les équipements standards et spécifiques, ainsi que pour la sous-traitance, en collaboration avec le service achats.
• Superviser la réception des commandes et la mise à jour des documents d'ouvrages exécutés (DOE).
• Participer aux essais et à la mise en service des installations.

Dimension sécurité et prévention des risques :

• Participer à l'analyse des incidents et accidents, évaluer les risques et proposer des actions préventives appropriées.
• Décliner le plan d'actions préventives et correctives dans le cadre de la qualité, de la sécurité, de l’environnement et de la prévention des risques (QSE).

Dimension gestion / trésorerie :

• Effectuer les demandes de facturation et suivre les encaissements associés.
• Fournir un reporting financier sur l’avancement des affaires à la direction.

Formation et expérience

• Niveau Bac +2 ou plus dans un domaine technique ou en gestion de projets.
• Expérience professionnelle souhaitée dans la gestion de projets, l’exploitation ou la gestion d’affaires techniques.

Compétences professionnelles et techniques

• Solides compétences en gestion de projets techniques et en relation client.
• Maîtrise des outils de gestion budgétaire et de planification.
• Compétences techniques en dimensionnement de matériel et en réalisation d’études techniques.
• Connaissance des normes et des procédures de sécurité.

Qualités personnelles

• Autonomie et capacité à travailler efficacement en équipe.
• Sens de l'organisation et rigueur.
• Excellentes aptitudes en communication et négociation.

Ce poste est à pourvoir en CDI sur Poissy (78).