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Une entreprise adaptée spécialisée dans l'inclusion recherche un Chargé d'Administration des ventes à La Défense. Vous serez responsable de la facturation et du suivi administratif des clients. Une expérience de 2 à 5 ans est requise, ainsi qu'une maîtrise des outils informatiques comme Microsoft Office. Le poste est en CDI avec un salaire brut annuel entre 34 000 et 36 000 euros et possibilité de télétravail.
Actualisé le 01 octobre 2025
Employeur handi-engagé Entreprise adaptée
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH).Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'éco-organisme du bâtiment, un Chargé d'Administration des ventes H/F.Rattaché(e) au Responsable comptable, vous serez en charge de la facturation clients :
Nous accompagnons les candidats en situation de handicap dans leur processus de recrutement.De formation en gestion administrative, vous bénéficiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans l'administration des ventes, êtes rigoureux, dynamique, organisé(e) et vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel.
Une maîtrise des outils informatiques, notamment Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) est requise.La connaissance de SAGE ligne 1000 module gestion commercial et de MyDSO constitue un plus.
Nos conditions de travail :
Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique Diversité et Inclusion. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre.
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire :
Déplacements : Jamais
20 à 49 salariés
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans le recrutement de candidats en situation de handicap.Aktisea propose des postes sur toute la France, sur tous types de contrats et sur plusieurs secteurs d'activité.Sa vocation : prouver que performance et handicap sont deux notions conciliables.
Cette entreprise est une entreprise adaptée.L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités.