Chargé / Chargée de recrutement

Temporis; Bordeaux; On-site; EUR 21,000 - 24,000; Full time

Benefits offered by this job

Mutuelle 100% pris en charge

Tickets restaurant 10€

Job summary

Temporis BORDEAUX CENTRE recherche un chargé de recrutement H/F pour son agence de Bordeaux Centre. Poste 100% en présentiel, 35h/semaine, basé à Bordeaux, avec prise de poste immédiate et formation en agence.

Vous gérerez le recrutement (candidats, CVthèque et job boards), les commandes clients et le suivi administratif RH des intérimaires, avec un salaire brut de 1 900 à 2 150 euros mensuels, mutuelle payée à 100% et tickets restaurant de 10 euros.

Qualifications

• Bac+2 minimum en commercial et/ou gestion RH exigé.
• Expérience d’au moins 1 an en travail temporaire recommandée.
• Connaissance du bâtiment et/ou hôtellerie appréciée.
• Sens commercial développé et rigueur juridique.

Responsibilities

• Recrutement candidats: annonces, tri, entretiens téléphoniques et physiques.
• Gestion des commandes entrantes et prospection téléphonique client.
• Gestion administrative et RH des intérimaires et suivi des demandes.

Education

Bac+2 minimum (commercial et/ou gestion RH)

Job description

Aujourd’hui nous recherchons notre futur chargé de recrutement H/F sur l’agence TEMPORIS BORDEAUX CENTRE.

La capitaine de l’agence est indépendante, mais elle fait partie d’un réseau de 200 agences c’est le système de la franchise. Notre job c’est de mettre en relation nos clients/es intérimaires et entreprises. On les accompagne au quotidien dans leurs recrutements (intérim, CDD CDI).

Ok concrètement tu vas faire quoi ? En 2 mots tu seras un de nos piliers : commercial sédentaire, recrutement tous profils et administratif…

Alors voici les missions en détail :

• Recrutement candidats : gestion des annonces sur la CVthèque et job board, sélection de candidatures, entretien téléphoniques et physiques, validation sur tous profils (bâtiment, logistique hôtellerie…)
• Clients entreprises : gestion des commandes entrantes, prospection téléphonique pour développer le portefeuille clients, placement pro actif de candidats, gestion administrative et commerciale (couverture risque, rédaction offres commerciales…)
• Clients intérimaires : proposition de missions, gestion RH et administrative (gestion des contrats, contrôles administratifs obligatoires) suivis et réponses aux demandes diverses…

Profil recherché :

• Vous êtes titulaires d’un bac+2 minimum (commercial et/ou gestion RH)
• Connaissance du bâtiment et/ou hôtellerie
• Vous alliez un sens commercial développé et une rigueur juridique importante
• Vous aimez la polyvalence des missions
• Vous êtes à l’aise avec les chiffres, vous utilisez différents logiciels avec aisance
• Vos qualités : curiosité, autonomie, écoute active, adaptabilité
• Vous justifiez obligatoirement d’une expérience en travail temporaire d’un an minimum

Le poste :

• Basé à Bordeaux (proche boulevard) accessible par les transports en commun
• 100% en présentiel, travail du lundi au vendredi 35h
• Salaire : 1900 à 2150 € brut (selon profil) + mutuelle payée à 100% + ticket restaurant à 10€
• Prise de poste immédiate avec formation au préalable en agence