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Chargé / Chargée de production de spectacles (H/F)

COMPAGNIE MINERA

Nancy

Sur place

EUR 25 000 - 35 000

Temps partiel

Il y a 14 jours

Résumé du poste

Une compagnie artistique émergente à Nancy recherche un(e) chargé(e) de production et développement. Le candidat doit avoir une expérience dans la gestion de projets culturels, une connaissance des financements culturels, et des compétences en gestion administrative. Ce poste offre une occasion de jouer un rôle clé dans l'évolution de la compagnie.

Qualifications

  • 1 an d'expérience dans des fonctions similaires est indispensable.
  • Connaissance de l'environnement du spectacle vivant nécessaire.
  • Capacité d'analyse et d'anticipation requise.

Responsabilités

  • Pilotage budgétaire et stratégique général de la compagnie.
  • Montage et suivi de dossiers de subventions.
  • Gestion du calendrier de tournée.

Connaissances

Gestion administrative
Connaissance des financements culturels
Élaboration de budgets
Recherche de financements
Rédaction de contrats
Rédaction de dossiers de subventions
Utilisation des outils numériques

Formation

Bac+5 en gestion de projets culturels

Outils

Google Workspace
CRM Zoho
Description du poste
Overview

MINERA est une compagnie de flamenco (danse et musique) émergente dont la dynamique artistique se développe dès 2016 et qui se structure en 2024. La cie est portée par un duo : Assuntina Gessa, danseuse et responsable artistique, et Csaba Ökrös, musicien et compositeur associé. L'équipe en tournée se compose de 2 à 8 personnes selon les projets; une quinzaine d'artistes et de techniciens sont associés aux 5 spectacles actuellement en diffusion. L'équipe administrative se compose d'un conseil d'administration, d'un gestionnaire de paie, d'un comptable et d\'un poste de chargée de production (16h mensuel). Pour accompagner son développement, MINERA souhaite augmenter le volume horaire du poste de production et recrute ainsi son/sa nouveau/elle chargé.e de production et de développement.

Missions de production & développement
  • Pilotage budgétaire et stratégique général de la compagnie, des projets et des spectacles.
  • Montage et suivi des dossiers de demandes de subventions, d\'aides, et réponse aux AAP.
  • Organisation logistique avec les lieux d\'accueil, feuilles de routes et coordination des équipes.
  • Gestion du calendrier de tournée et présence lors des représentations clés.
  • Participation aux réunions et rencontres liées au développement de la Cie.
  • Veille sur les AAP et contribution à la recherche de nouvelles sources de financement.
  • Soutien à la diffusion et au rayonnement de la Cie.
Gestion administrative et financière
  • Assurer la coordination avec le gestionnaire de paies et les salariés pour les déclarations mensuelles, les contrats et salaires.
  • Participer à la préparation des réunions et réaliser les comptes rendus.
  • Utiliser, améliorer et développer les outils pour le suivi administratif et financier.
  • Élaborer et suivre les conventions et contrats (résidences, sessions, co-réalisation, etc.).
  • Suivre les dossiers avec les assurances et les différents organismes sociaux, etc.
  • Réaliser les devis, factures. Assurer le suivi des paiements et le lien avec le comptable.
  • Assurer une veille juridique et sociale.
  • Formation supérieure dans la gestion de projets culturels ou équivalent, apprécié.
  • Connaissance de l\'environnement du spectacle vivant et de ses réseaux, nécessaire.
  • Connaissances juridiques, fiscales, sociales et comptables liées au spectacle vivant, nécessaire.
  • Aisance rédactionnelle, capacité d\'analyse et d\'anticipation.
  • Sens de l\'organisation, rigueur, méthode, autonomie.
  • Maîtrise d\'un tableur; la connaissance de Google Workspace et du CRM Zoho est un plus.
  • Une implication et un intérêt pour les spectacles de la compagnie sont également attendus.
  • Expérience à un poste similaire, nécessaire.
Profil souhaité
Expérience
  • 1 An(s) - sur ces fonctions Cette expérience est indispensable
  • Bac+5 et plus ou équivalents Politique culturelle- Gestion de projets culturels Cette formation est indispensable
Compétences
  • Assurer la gestion administrative d\'une activité Cette compétence est indispensable
  • Dispositifs de financement culturel Cette compétence est indispensable
  • Élaborer, suivre et piloter un budget Cette compétence est indispensable
  • Monter et décider un dossier de financement Cette compétence est indispensable
  • Rechercher des financements, des investisseurs Cette compétence est indispensable
  • Réaliser un suivi financier Cette compétence est indispensable
  • Rédiger un contrat Cette compétence est indispensable
  • Rédiger un dossier de subventions Cette compétence est indispensable
  • Établir un devis
  • Gestion budgétaire de projets
  • Gérer un planning
  • Organiser et développer son réseau professionnel
  • Superviser l\'acheminement et l\'installation de la logistique et de la signalétique sur le lieu d\'un spectacle ou d\'un tournage
  • Utiliser les outils numériques
Savoir-être professionnels
  • Avoir l\'esprit d\'équipe
  • Faire preuve d\'autonomie
  • Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d\'activité : Arts du spectacle vivant
Employeur
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