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Une entreprise publique dynamique cherche un Chargé de mission pour piloter la santé et la sécurité au travail. Ce rôle essentiel implique la coordination des actions de santé au travail, la mise en œuvre de politiques nationales, et le suivi des initiatives régionales. Vous serez au cœur d'une mission visant à améliorer les conditions de travail et à assurer la sécurité des employés. Si vous êtes passionné par le travail en équipe et souhaitez contribuer à des projets significatifs, cette opportunité est faite pour vous.
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- L'animation territoriale de la politique de santé au travail et notamment la mise en œuvre du Plan national d'action du SIT et le suivi de sa déclinaison locale
- La participation à la conception et au pilotage des campagnes nationales du SIT portant sur la SST
- La participation à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans régionaux santé au travail (PRST) en appui des DREETS
- L'animation du réseau des responsables régionaux chargés des PRST, en lien avec le bureau CT4 et le PST national
- L'appui aux services, formation, documentation, veille juridique et documentaire à destination du BPSIT, des référents PRST et des chefs de pôle T, en lien avec
- La capitalisation et la diffusion des initiatives régionales sur la santé au travail
- La coordination de plusieurs DREETS sur des actions santé au travail
- La contribution à l'élaboration, la mise en œuvre par les DREETS des textes législatifs et réglementaires et instructions avec les directions techniques de la DGT
- La contribution au travail sur la lutte contre les accidents du travail en lien avec CT3 et DASIT1
- Le suivi des signalements d'accidents du travail, l'élaboration de synthèses mensuelles
- La valorisation de l'action du SIT dans les rapports et bilans internes ou externes
- La contribution aux travaux du CHRIT (comités des hauts responsables de l'inspection du travail)
Grade: DAT ou IT inscrit au tableau de DAT
Au regard des missions à exercer, vous mobilisez les qualités et compétences essentielles suivantes :
Connaissances :
- Connaître les problématiques et les politiques du travail mises en œuvre
- Connaître l'environnement administratif et le fonctionnement des DREETS
- Connaître les compétences nécessaires dans les services pour la conduite des politiques
Savoir-faire :
- Capacité à proposer des solutions adaptées aux besoins, à faire évoluer les procédures et les organisations
- Capacité d'animation de réseau
- Travail en équipe
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.
La direction générale du travail prépare, anime et coordonne la politique du travail afin d'améliorer les relations collectives et individuelles et les conditions du travail dans les entreprises ainsi que la qualité et l'effectivité du droit qui les régit. Elle assure le rôle d'autorité centrale du système d'inspection du travail.
Elle est composée de quatre sous-directions et d'un département des affaires générales.
Au sein de la sous-direction de l'animation territoriale, le bureau du pilotage du SIT est chargé :
- De contribuer à la préparation et à la mise en œuvre, par les SD, des orientations nationales de la politique du travail. Dans ce cadre, il coordonne la programmation nationale du contrôle et veille à la cohérence de l'action de l'IT
- D'assurer, dans le cadre des procédures et du programme budgétaire sur l'amélioration de la qualité de l'emploi et des relations du travail, le suivi et le bilan des actions des services déconcentrés, le dialogue de gestion avec ces derniers et le contrôle de gestion
- De participer à l'animation des SD dans le champ des relations du travail et de la santé au travail
- De définir les indicateurs de suivi et d'évaluation de la politique du travail et de l'action de l'IT