Chargé / Chargée de mission emploi formation (H/F)

France Travail; Villeurbanne; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation en insertion professionnelle à Villeurbanne recherche un(e) Chargé(e) de mission emploi formation. Ce poste nécessite une expérience dans l'accompagnement vers l'emploi et un bon relationnel. Les responsabilités incluent le suivi des parcours d'insertion et la mobilisation des entreprises. Le contrat est en CDD de 4 mois avec un salaire brut mensuel de 2000 à 2500 Euros. Des déplacements ponctuels sont à prévoir.

Prestations

Complémentaire santé

Qualifications

• Formation ou expérience en accompagnement vers l'emploi / insertion professionnelle (type CIP).
• Bon relationnel, goût pour le travail de terrain et la polyvalence.
• Connaissance de l'écosystème emploi / formation / insertion appréciée.

Responsabilités

• Réaliser des diagnostics individualisés avec les publics accompagnés.
• Participer à l'élaboration et au suivi de parcours vers l'emploi ou la formation.
• Organiser ou co-organiser des actions de terrain : job datings, immersions, visites d'entreprise.

Connaissances

Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle

Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle

Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Outils

Pack Office

Excel

Description du poste

Chargé / Chargée de mission emploi formation (H/F)

Chargé / Chargée de mission emploi formation (H/F) 69 - VILLEURBANNE

Offre n° 195LMKJ
Chargé / Chargée de mission emploi formation (H/F)

Ce poste s'inscrit dans une dynamique de terrain forte, avec des liens réguliers avec les publics accompagnés,les partenaires institutionnels, les structures de l'emploi et les entreprises.MISSIONSAxe 1 - Accompagnement socioprofessionnelRéaliser des diagnostics individualisés avec les publics accompagnésParticiper à l'élaboration et au suivi de parcours vers l'emploi ou la formationCo-animer des ateliers collectifs (techniques de recherche d'emploi, posture professionnelle, etc.)Suivre administrativement les parcours d'insertion (reporting, relances, bilans)Identifier les freins à l'emploi et orienter vers les dispositifs pertinentsAxe 2 - Mobilisation des entreprisesParticiper à la mobilisation et au suivi des partenaires entreprisesOrganiser ou co-organiser des actions de terrain : job datings, immersions, visites d'entrepriseFaciliter les mises en relation entre les candidats et les entreprisesValoriser les engagements RSE des entreprises impliquées dans les dispositifsAxe 3 - Contribution aux projets transversesAppui ponctuel à l'organisation d'événements (Jeux de la Diversité, forum, actions éducation, etc.)Participation à la vie de l'association et aux projets émergentsAppui à la création d'outils pédagogiques et de supports de valorisationPROFIL RECHERCHÉFormation ou expérience en accompagnement vers l'emploi / insertion professionnelle (type CIP)Bon relationnel, goût pour le travail de terrain et la polyvalenceConnaissance de l'écosystème emploi / formation / insertion appréciéeIntérêt pour les sujets sociétaux : égalité, diversité, inclusion, jeunesse...Capacité à travailler en équipe et en autonomieMaîtrise des outils informatiques (Pack Office, Excel)-Permis B apprécié (déplacements ponctuels en métropole et Nord Isère)

Type de contrat CDD - 4 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Conditions de travail Déplacements professionnels
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2000.00 Euros à 2500.00 Euros sur 12 mois
• Complémentaire santé

Déplacements Déplacements: Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle
• Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
• Analyser un poste et mettre en évidence le besoin en recrutement
• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des organisations professionnelles

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