CHARGE / CHARGEE DE COMMUNICATION (H/F)

MAIRIE; Lanester; Sur place; EUR 26 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Chèques vacances

CASC

Prévoyance et santé

Forfait mobilités durables

Résumé du poste

MAIRIE recrute un chargé de communication en CDI pour élaborer et déployer le plan de communication interne et assurer la diffusion de l’information utile en milieu municipal. Vous piloterez les supports multimédias et gérerez les réseaux sociaux, notamment LinkedIn, afin de renforcer l’attractivité du territoire et de la collectivité.

Le poste, à temps complet, se déroule en journée avec possibilité d’événements en soirée ou week-end, et se déploie dans un cadre collectif et transversal.

Qualifications

• Diplôme en communication requis.
• Aisance rédactionnelle et numérique exigée.
• Maîtrise des outils métiers (Suite Adobe, Typo3).

Responsabilités

• Concevoir et décliner le plan de communication interne sur supports multimodaux.
• Dialoguer avec les directions pour diffuser une information utile.
• Animer des temps de rencontre et des événements de communication.
• Créer des ponts entre communication interne et externe.
• Accompagner l'organisation d'événements publics.

Connaissances

Conception supports de communication

Gestion réseaux sociaux

Réalisation photos/vidéos

Autonomie

Esprit d'équipe

Formation

Bac+2 ou équivalents - diplôme en communication

Diplôme de niveau III ou IV en Communication

Outils

Suite Adobe

Typo3

Description du poste

FONCTIONS & RESPONSABILITES :Communication interne et attractivité du territoire : conçoit et met en œuvre des actions de communication interne principalement. Participe à la création, la production des contenus et des outils.MISSIONS PRINCIPALES :COMMUNICATION INTERNEProposer un plan de communication interne et le développer sur des supports multimodaux (newsletter, vidéos, etc.).Dialoguer avec les différentes directions pour diffuser une information utile aux agentes et agentsPréparer et animer des temps de rencontre et des évènements de communication interneCOMMUNICATION EXTERNE :Créer des ponts entre la communication interne et externe (projets, métiers.) pour favoriser la proximité entre la collectivité et ses habitant-es et valoriser la collectivité en tant qu'employeur (réseaux sociaux notamment LinkedIn)Accompagner l'organisation d'événements publics (accueil des nouveaux habitant-es et étudiant-es par exemple)POLYVALENCE AU SEIN DU SERVICE :Accompagner et promouvoir la ville en transitionContribuer à la conception des différents supports imprimés et numériquesParticiper à la continuité de service, suppléance en cas d'absence au sein du serviceAppliquer les règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail en vigueurPROFIL :Diplôme de niveau III ou IV en CommunicationAisance rédactionnelle et numériqueCapacités d'analyse et de synthèseMaîtrise de la prise de vue et du montage de photos et vidéosAptitude à administrer les réseaux sociauxMaîtrise des logiciels métiers (Suite adobe, Typo 3)Autonomie et force de propositionsRigueur, disponibilité et réactivitéGoût du travail en équipe et en transversalitéIntérêt pour la vie locale, municipale et associativeConnaissance des acteurs, problématiques et des enjeux territoriauxGarant-e de l'image du service publicCONDITIONS D'EMPLOI :Temps completCycle de travail de 37h30 hebdomadaires avec jours de RTTRIFSEEPTravail en soirée ou week-end ponctuelPoste à pourvoir au 1er Décembre 2026AVANTAGES DU POSTE :Chèques vacancesComité d'actions sociales et culturelles (CASC)Participation employeur prévoyance et santéForfait mobilités durables

Type de contrat CDI Contrat travail Durée du travail 37H30/semaine Travail en journée Salaire

• Primes
• CSE
• Restauration
• Grille indiciaire de la FPT

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents- Diplôme en Communication Cette formation est indispensable

Compétences

• Concevoir des supports de communication audiovisuels
• Mettre en oeuvre des actions de communication
• Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
• Rédiger le contenu d'un support de communication

Savoir-être professionnels

• Etre force de proposition
• Faire preuve d'autonomie
• Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Administration publique générale