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Chargé / Chargée d'affaires en électricité

ESPACE SOLEIL

Sainte-Marie

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en électricité recherche un Chargé d'affaires en électricité pour un chantier de centrale photovoltaïque. Le candidat idéal devra gérer le personnel, la logistique et s'assurer du respect des délais. Une expérience de 5 ans est requise. Le contrat est en CDI, 35 heures par semaine, avec un salaire compris entre 4000 et 5000 Euros par mois, plus des primes et des indemnités.

Prestations

Primes
Indemnité transports
Ordinateur portable
Téléphone mobile
Prime pour la tenue des objectifs

Qualifications

  • 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
  • Capacité à gérer des équipes et des chantiers complexes.
  • Compétences en logistique et gestion de projet.

Responsabilités

  • Encadrer le personnel sur le chantier.
  • Gérer la logistique des matériaux.
  • Assurer le respect des délais de chantier.

Connaissances

Analyser les données d'une étude, d'un projet
Animer, coordonner une équipe
Assurer la communication entre les différents intervenants du projet
Convaincre, négocier
Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Description du poste
Offre n° 198RSXM
Chargé / Chargée d'affaires en électricité (H/F)

Pour les besoins d'un chantier de dépose / repose d'une centrale photovoltaïque, nous recherchons un responsable d'affaires confirmé(h/f). Il s'agira de mener à bien ce chantier en gérant les problématiques suivantes :

  • Encadrement du personnel : 3 conducteurs de travaux ; 41 ouvriers répartis en 19 équipes. Travail de nuit pour une partie des équipes
  • Logistique : gestion des flux du matériel déposé et à reposer, sur un site avec des contraintes en matière de stockage et de circulation (parking de centre commercial)
  • Relations avec différents interlocuteurs : exploitant de la centrale, propriétaire du site, entreprises sous-traitantes
  • Respect des délais, avec une contrainte de remise en route progressive de l'installation

Type de contrat : CDI. Contrat travail : 35H/semaine. Salaire :

  • Salaire brut : Mensuel de 4000.0 Euros à 5000.0 Euros sur 12.0 mois
  • Primes
  • Indemnité transports
  • Ordinateur portable
  • Téléphone mobile
  • Prime pour la tenue des objectifs
Déplacements : Quotidiens.
Profil souhaité
Expérience
  • 5 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • Animer, coordonner une équipe
  • Assister aux réunions de chantier
  • Assurer la communication entre les différents intervenants du projet
  • Assurer le suivi des réserves formulées lors de la réception des travaux jusqu'à leur levée
  • Collecter et analyser des données, des informations
  • Contrôler la conformité des travaux réalisés
  • Contrôler le déroulement de travaux
  • Convaincre, négocier
  • Coordonner les études techniques et les études de prix
  • Effectuer la réception des travaux avec le client
  • Etablir un programme d'exécution des travaux
  • Gérer une base documentaire
  • Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Recueillir et analyser les besoins client
  • Relayer de l'information
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Résoudre les problèmes techniques rencontrés sur le chantier
Savoir-être professionnels
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de leadership
  • Faire preuve de sens des responsabilités
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux
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