Charg de paie expert FH

Axa France; Nanterre; Sur place; EUR 40 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

An innovative software company is seeking a Solution Expert to play a pivotal role in implementing their OMS solutions for clients. This position involves guiding businesses through their omnichannel transformation, leveraging technical and functional expertise. The ideal candidate will have a strong background in SaaS technologies, project management, and e-commerce integration. You'll collaborate with diverse teams, ensuring high-quality deliverables and continuous improvement. Join a dynamic environment that values agility and excellence, where your contributions will significantly impact the retail sector's evolution.

Prestations

Tickets restaurants

Health insurance

Generous remote work policy

Flexible paid leave

Bike mileage reimbursement

Ergonomic equipment

Professional development support

Inclusive company culture

Qualifications

• 3-5 years of experience in a similar role or as a business analyst.
• Solid understanding of business challenges and client relations.
• Experience in large-scale e-commerce integration projects.

Responsabilités

• Participate or lead project scoping phases with various stakeholders.
• Validate the quality of configurations and integration solutions.
• Train new hires and partners on OneStock solutions.

Connaissances

SaaS

Business Analysis

E-commerce Integration

Project Management

Analytical Skills

Communication Skills

English Language

Formation

Bachelor's Degree

Outils

ERP Systems

WMS

PIM

POS

Description du poste

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Expert • Asnières-sur-Seine

Dernière mise à jour: il y a 13 heures

• Offre sponsorisée
• Nouvelle offre

Description de poste

Le rôle de Solution Expert :

En tant que Solution Expert chez OneStock, tu seras un acteur clé dans la mise en œuvre de nos solutions OMS pour nos clients. Tu seras responsable de guider les entreprises dans leur transformation omnicanale en mettant à profit ton expertise technique et fonctionnelle.

Tes principales missions :

1. Cadrage et conception des projets :
   Participer ou diriger les phases de cadrage avec des interlocuteurs variés (supply chain, IT, e-commerce, finance, etc.).
2. Coanimer ou animer des ateliers de conception fonctionnelle et technique avec les Business Analysts et partenaires.
3. Proposer des solutions adaptées aux problématiques métier des clients, tout en garantissant maintenabilité, performance et scalabilité.
4. Suivi et qualité des livrables :
   Valider la qualité des configurations choisies et des solutions d'intégration.
5. Assurer la cohérence et la conformité des livrables (spécifications, cahier de test, configurations).
6. Formation et support :
   Former les nouveaux arrivants et partenaires intégrateurs sur nos solutions.
7. Développer l’offre de formation autour des produits OneStock.
8. Amélioration continue :
   Maintenir et enrichir les templates de livrables et guidelines projets.
9. Réaliser des audits clients pour proposer des améliorations adaptées.
10. Collaborer avec l’équipe produit pour remonter activement les besoins d’amélioration du produit.

Le profil recherché :

Tu es passionné(e) par les technologies SaaS et tu as envie de contribuer à transformer le secteur du retail.

Tes atouts :

• 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle similaire ou en tant que business analyst sur des projets de déploiement de solutions SaaS (OMS, E-commerce, ERP, WMS).
• Expérience sur des projets d’intégration e-commerce de grande envergure.
• Solide compréhension des enjeux business et des relations client.
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément avec rigueur.
• Esprit critique, logique, analytique, et orienté "solutions".
• Excellentes compétences rédactionnelles et d’écoute.
• Très bon niveau d’anglais pour gérer des échanges complexes et animer des présentations.

Et en bonus :

• Connaissances en allemand ou italien.
• Intérêt pour la formation et sens de la pédagogie.
• Familiarité avec l’écosystème logiciel (ERP, WMS, PIM, POS, etc.) et les notions d’intégration (csv, xml, json, API, FTP).

Ce que nous offrons :

• Un package salarial : salaire fixe, prime sur objectifs collectifs et individuels.
• Avantages et flexibilité : tickets-restaurants, mutuelle, politique télétravail généreuse, congés payés flexibles, RTT, indemnités kilométriques vélo…
• Équipement ergonomique : PC, double écran, souris, casque… et tout ce qu’il faut pour travailler confortablement.
• Développement professionnel : une équipe RH qui assure l’épanouissement des OneStockers.
• Une culture d’entreprise inclusive qui valorise la diversité et encourage chaque talent à s’épanouir.

Processus de recrutement

Chez OneStock, nous valorisons ton temps et ton engagement. Notre processus est simple :

1. Entretien RH pour vérifier ton alignement avec nos valeurs et ta motivation.
2. Entretien avec le futur manager pour évaluer tes compétences techniques et ta compatibilité avec le poste.
3. Test technique pour analyser ta maîtrise des compétences requises et ta capacité à résoudre des problèmes complexes.
4. Entretien final pour évaluer ton potentiel d’épanouissement au sein de l’équipe et de l’entreprise.

On n’attend plus que toi !

Postule dès maintenant et deviens acteur du changement dans le retail.

Rejoignez OneStock : Écrivons ensemble l’avenir du retail !

Qui sommes-nous ?

OneStock est un éditeur de logiciel français et leader européen des solutions d’orchestration de commandes web (Order Management System). Nos solutions innovantes connectent le commerce physique et digital pour offrir une expérience client fluide et performante.

Avec plus de 12 millions de commandes gérées chaque année et 10 000 boutiques équipées à travers le monde (Jules, LVMH, Petit Bateau, ba&sh…), nous nous engageons à repousser les limites de la Retail Tech.

Présents en France, au Royaume-Uni, en Italie, en Allemagne, et nouvellement aux Etats-Unis, nous avons de grandes ambitions, portées par des valeurs fortes :

• Agilité
• Bienveillance
• Excellence

Pourquoi nous rejoindre ?

Travailler chez OneStock, c’est :

• Participer à des projets innovants au cœur des défis du retail moderne.
• Evoluer dans un environnement à taille humaine (120 collaborateurs) où vos idées comptent.
• Profiter d’une culture d’entreprise bienveillante, rythmée par des moments de convivialité (afterworks, yoga, sports, etc.).
• Bénéficier d’une communication transparente et d’un cadre de travail flexible (télétravail, horaires aménagés).