W Executive, cabinet international de conseil RH & d'executive search, recherche pour son client, groupe créatif à dimension internationale et en forte croissance, d'environ 200 personnes, un CFO F / H pour structurer, piloter et faire grandir sa fonction finance.
Véritable bras droit du CEO, vous jouerez un rôle central dans l’accélération de notre développement en France et à l’international.
Il s'agit d'un poste en CDI, situé à Paris.
Vos responsabilités seront les suivantes :
Gestion Financière :
- Superviser la comptabilité, la trésorerie, et la fiscalité du groupe.
- Élaborer et suivre les budgets, les prévisions et les reportings financiers.
- Garantir la fiabilité et la transparence des informations financières.
- Mettre en place des outils de pilotage adaptés à une organisation agile, créative et multi-entités.
Leadership et Management :
- Manager et développer une équipe financière de 5 personnes environ, en favorisant un environnement de travail collaboratif et performant.
- Être un véritable mentor pour les membres de l’équipe, en instaurant une culture de l’excellence.
Stratégie et Business Partnering :
- Collaborer avec la direction générale pour définir et mettre en œuvre la stratégie financière du groupe.
- Agir en tant que partenaire stratégique auprès des différentes directions, en apportant une vision financière pour soutenir les projets de développement.
Mise en Place de Processus et Projets :
- Concevoir et déployer des processus financiers efficaces afin d'améliorer la performance et l’efficacité opérationnelle.
- Participer à des projets transversaux, notamment en matière d’optimisation des coûts et d’analyses de rentabilité.
Suivi des Activités Internationales :
- Assurer le suivi des opérations financières dans les différentes entités à l’international.
- Analyser les risques financiers liés aux activités internationales et proposer des solutions adaptées.
Ces tâches ne sont pas limitatives.
- Diplôme supérieur en finance, comptabilité, ou gestion (Master, MBA ou équivalent).
Expérience :
- Minimum 10 ans d’expérience dans une fonction similaire, idéalement au sein de structures entrepreneuriales, en croissance, ou à dimension internationale.
- Une expérience dans un environnement créatif (production, tech, contenu, entertainment...) est un plus, mais pas indispensable.
Compétences :
- Excellente maîtrise des normes comptables et financières.
- Solides compétences analytiques et capacité à prendre des décisions éclairées.
- Leadership affirmé et capacité à fédérer une équipe autour d’objectifs communs.
- Capacité à être Hands-on tout en sachant prendre de la hauteur, structurer et synthétiser.
- Esprit opérationnel et pragmatique, avec une forte capacité à mettre en œuvre des projets.
- Anglais courant indispensable.
- Sens de l’initiative et proactivité.
- Capacité à travailler sous pression et à gérer des priorités multiples.
- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
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