CESF (H/F)- CDI temps complet - IEM Eysines

Apajh33; Eysines; Sur place; EUR 16 740 - 27 900; Plein temps

Résumé du poste

APAJH Gironde recrute un CESF exerçant en IEM à Eysines (33), CDI temps complet. Vous accompagnerez les usagers dans leur autonomie et organiserez des ateliers sur l alimentation, la citoyenneté et le logement, selon les besoins de chacun.

Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire et contribuez au projet personnalisé, avec une attention particulière à l inclusion sociale et professionnelle et au respect des droits des personnes en situation de handicap.

Qualifications

• Écoute active et empathie pour comprendre les besoins des usagers.
• Connaissances du handicap et des dispositifs médico-sociaux.
• Maîtrise de la législation sociale et des droits des personnes en situation de handicap.
• Capacité d analyse, d organisation et de conduite de projet.

Responsabilités

• Accompagner les usagers dans le développement de leur autonomie et l apprentissage des actes de la vie quotidienne; adaptation des activités.
• Mettre en place des actions éducatives et organiser des ateliers (alimentation, santé, logement, numérique, citoyenneté).
• Participer au projet personnalisé: évaluer les besoins, définir des objectifs avec l équipe pluridisciplinaire, assurer le suivi.
• Favoriser l inclusion sociale et professionnelle: orientation scolaire/professionnelle; accompagner les stages et les démarches vers l emploi; développer des partenariats.
• Travailler en équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions de synthèse et coordination.

Connaissances

Écoute active

Empathie

Adaptabilité

Connaissances du handicap

Législation sociale

Conduite de projet

travail en équipe pluridisciplinaire

Rédactionnelles

Description du poste

# CESF (H/F)- CDI temps complet - IEM Eysines* Eysines, 33320* CDI* 16/08/2026* 1500€- 2500€## Description**L’APAJH Gironde** défend une **vision résolument inclusive de la société,** en revendiquant que chaque personne doit avoir sa place, **quel que soit son parcours, son handicap ou sa vulnérabilité.** Aujourd’hui, nous sommes **750 salariés** et nous accompagnons collectivement près de **3500 personnes** en **Gironde.****Pourquoi nous rejoindre ?*** Nous avons une **politique RH forte :** formation (en 2024, en moyenne 45h de formation /salarié), accompagnement professionnel (supervision, analyse de pratique), possibilité de mobilité interne et géographique facilitée par nos 35 structures en Gironde.* Nous avons un engagement **qualité ambitieux pour le bien-être des bénéficiaires et des équipes.**Pour en savoir plus : APAJH Gironde | Au service de la personne en situation de handicap.Découvrez en vidéo nos témoignages de salariés en cliquant ici## Missions**Accompagner les usagers dans le développement de leur autonomie*** apprentissage des actes de la vie quotidienne (hygiène, alimentation, gestion du budget selon l'âge, déplacements, organisation) ;* adaptation des activités aux capacités de chaque personne. **Mettre en place des actions éducatives** + organiser des ateliers sur l'alimentation, la santé, la gestion du logement, le numérique ou la citoyenneté ; + sensibiliser à la vie quotidienne et à l'insertion sociale.* **Participer au projet personnalisé** + évaluer les besoins de l'usager ; + définir des objectifs avec l'équipe pluridisciplinaire ; + assurer le suivi et réévaluer les actions mises en place.* **Favoriser l'inclusion sociale et professionnelle** + préparer les projets d'orientation scolaire ou professionnelle ; + accompagner les stages et les démarches vers l'emploi ou les établissements adaptés ; + développer les partenariats avec les structures extérieures.* **Travailler en équipe pluridisciplinaire** + collaborer avec les éducateurs, ergothérapeutes, psychologues, assistante sociale, enseignants, orthophonistes, kinésithérapeutes, médecins... + participer aux réunions de synthèse et à la coordination des accompagnements.## ProfilUn CESF exerçant en IEM doit posséder les qualités suivantes :* sens de l'écoute et de l'empathie ;* capacité d'adaptation à des situations variées ;* connaissances du handicap et des dispositifs médico-sociaux ;* maîtrise de la législation sociale et des droits des personnes en situation de handicap ;* capacités d'analyse, d'organisation et de conduite de projet ;* aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire ;* qualités relationnelles, pédagogiques et rédactionnelles ;* discrétion professionnelle et respect de la confidentialité.Le CESF doit être capable de :* réaliser une évaluation sociale et des besoins de la personne ;* construire et mettre en œuvre un accompagnement individualisé ;* conduire des actions de prévention et d'éducation à la vie quotidienne ;* mobiliser les dispositifs d'aide et les partenaires du territoire ;* accompagner la personne dans son parcours vers une plus grande autonomie et une meilleure inclusion.