CDI - Technicien de Maintenance en Production - H/F, Gironde (33)
Laboratoire Cooper
Êtes-vous prêt à rejoindre une aventure passionnante dans le secteur de la santé grand public ? Cooper Consumer Health est un acteur européen majeur dans ce domaine, développant, produisant et distribuant une gamme variée de produits OTC (sans ordonnance) sous des marques reconnues telles que Valdispert, Oenobiol, Excilor, Vitascorbol, Lashilé, Betadine, et bien d’autres. Notre site industriel à Mérignac, près de Bordeaux en Gironde, est un site clé du groupe en termes de volume de production, spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de spécialités liquides et pâteuses, distribuées dans plus de 90 pays.
Responsabilités
- Analyser les dysfonctionnements en production, diagnostiquer, réaliser les travaux et valider les interventions.
- Utiliser efficacement la GMAO en la remplissant avec précision et en l’utilisant pour réaliser vos missions.
- Participer à la préparation et à la réalisation de la maintenance préventive, tout en respectant les délais et en proposant des améliorations.
- Former et informer les collègues de production et de maintenance, partageant vos connaissances sur la maîtrise des équipements.
- Contribuer à la conformité réglementaire des installations techniques.
- Proposer et réaliser des améliorations techniques sur les équipements, avec des résultats efficaces, à coût maîtrisé et en conformité avec la réglementation.
- Adapter les équipements aux nouveaux articles de conditionnement et nouveaux produits.
- Créer, mettre à jour et maintenir la documentation technique.
- Réaliser les changements de format des lignes de conditionnement.
- Participer, à la demande de la hiérarchie, à des projets et aux qualifications associées.
Profil recherché
- Diplôme technique spécialisé en maintenance industrielle (mécanique, électrique, hydraulique, automatisme, pneumatique, électrotechnique).
- 2 à 5 ans d’expérience en maintenance industrielle.
- Idéalement, expérience dans le secteur pharmaceutique.
- Licences et certifications requises : habilitations électriques BR, BC, B2, B2V, et capacité à travailler en autonomie.
Informations complémentaires
- Contrat : Intérim
- Horaires : 3x8 heures du lundi au vendredi
- Rémunération : à partir de 41 000 € pour 39 heures par semaine, avec heures supplémentaires et primes éventuelles