CDI Secrétaire médical(e) en oncologie

Uptoo; Paris; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Medical Liaison officer pour rejoindre son équipe médicale. Dans ce rôle, vous assisterez l’équipe dans leurs tâches quotidiennes et aiderez à la gestion des procédures médicales pour divers clients. Vous serez en contact direct avec les patients pour des aspects logistiques et administratifs, tout en enrichissant l’outil de gestion Case Management. Ce poste offre l’opportunité de travailler dans un environnement collaboratif où votre sens de l’organisation et votre esprit d’équipe seront des atouts précieux. Si vous êtes autonome et avez une bonne capacité d’écoute, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Bonne connaissance de l’international souhaitée mais non indispensable.
• Expérience en gestion des procédures médicales est un plus.

Responsabilités

• Assister l’équipe médicale dans leurs tâches quotidiennes.
• Participer au suivi des dossiers médicaux et contact avec les patients.
• Coordination entre les différents départements par emails et appels.

Connaissances

Esprit d’équipe

Rapidité et efficacité

Sens de l’organisation

Sens du service

Capacité à écouter

Gestion des priorités

Autonomie

Esprit d’analyse

Description du poste

Description de poste

Intitulé du poste : Medical Liaison officer H / F

Contrat : à préciser

Missions

1. Assister l’équipe médicale dans leurs tâches quotidiennes
2. Aider à la gestion des procédures médicales spécifiques aux différents clients, de leur mise à jour et de la communication au sein des équipes médicales
3. Participer activement au suivi des dossiers médicaux sous la responsabilité de l’équipe médicale, cela inclura le contact direct avec les patients pour l’aspect logistique et administratif
4. Enrichir l’outil de gestion Case Management
5. Coordination entre les différents départements (emails et appels entrants)

Profil & Compétences

EXPERIENCE PROFESSIONNELLE : Expérience souhaitée non indispensable : Bonne connaissance de l’international voire du monde des expatriés

COMPETENCES REQUISES

• Esprit d’équipe
• Rapidité et efficacité
• Sens de l’organisation
• Sens du service
• Capacité à écouter et à rassurer les assurés
• Gestion des priorités
• Autonomie
• Esprit d’analyse

Critères candidat

Langues :

• Anglais (Niveau avancé)
• Français (Niveau avancé)