CDI - Responsable du Bureau d'Etudes - Hermès Maison (H/F)

Lamacompta; Pantin; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de luxe recherche un responsable de bureau d’études pour piloter des projets complexes et gérer une équipe. Le candidat idéal aura une solide expérience en ingénierie mécanique, une compétence avérée en gestion de projet, et saura naviguer entre créativité et rigueur technique. Vous travaillerez en étroite collaboration avec divers partenaires internes et externes pour garantir la qualité et l'innovation des produits développés.

Qualifications

• 10 ans d'expérience minimum en bureau d'étude, idéalement dans le luxe.
• Compétences en méthodologies CAO et simulation numérique.
• Pratique courante de l'anglais, maîtrise de l'italien un plus.

Responsabilités

• Organisation et management du bureau d’études.
• Coordination et suivi des projets techniques.
• Assurance qualité des concepts livrés par l'équipe.

Connaissances

Analyse fonctionnelle

Gestion de projets

Leadership

Rigueur

Autonomie

Formation

Ingénieur mécanique

Outils

Solidworks

Pack Office

Description du poste

Contexte du poste

Dans le contexte actuel de forte croissance, nous structurons notre Bureau d’Etude afin de soutenir la créativité et le développement du Métier Hermès Maison en renforçant notamment notre offre des segments Mobilier, Luminaire et Objets.

Outre la diversité des matériaux, la technicité des produits, la production en petites séries et des flux complexes de différents acteurs de production, le défi réside également dans le rythme des collections : les 2 podiums, ainsi que des développements spécifiques pour la Design Week de Milan.

Les enjeux attachés à notre ambition de développement pour chaque segment sont les suivants :

1. Continuer à construire une offre singulière en enrichissant nos collections de nouveaux usages, matières, savoir-faire, etc.
2. Améliorer l’efficience en développement des différents segments produits afin de mieux servir nos clients
   • Traduire les attentes des studios & Collection
   • Identifier les risques projet/produits/process
   • Construire/exécuter les plans de levée des risques
   • Respect de la Qualité
   • Renforcer nos outils d’analyse de la valeur
   • Garantir des conceptions « Bon du premier coup » pour améliorer notre « time-to-market »
3. Améliorer l’accompagnement de la vie série (évolutions des exigences produits, intégration du retour d’expérience, résolution de problèmes Qualité, …) grâce à une conception solide permettant un pilotage performant du développement et une robustesse de vie série.
4. Comprendre et suivre les demandes exprimées par les "clients" (la collection/Création/designers et Marchés) afin d’appréhender l’ensemble des attentes.

Positionnement

Au sein de la Direction Technique et Qualité d’Hermès Maison, vous reportez au Directeur du Développement Technique.

En interne, vous collaborez étroitement avec les équipes de Collection, Développement Technique, Qualité, Réglementaire, Supply Chain et Achats. Au niveau du Groupe, vous êtes en relation ponctuelle avec les Bureaux d’Etude des autres Métiers ou Segment, la logistique d’Hermès Commercial et la Direction Industrielle Groupe.

En externe, vous êtes en interface permanente avec nos partenaires (fournisseurs, laboratoires, prestataires externes, bureaux d’étude externes …).

Missions principales

1. Compréhension et analyse des demandes
2. Examiner les besoins de chaque projet en tenant compte des critères techniques, fonctionnels, de qualité, des délais et des prix visés.
3. Organisation et management du bureau d’études
4. Recruter et intégrer les nouveaux membres de l'équipe.
5. Planifier et répartir les projets en fonction de l'expertise et de la charge de travail de chaque chef de projet
6. Coordonner et suivre l'avancement des projets, gérer le planning, anticiper les blocages potentiels et optimiser les processus.
7. Manager et animer l'équipe : définir les objectifs, apporter un soutien technique et méthodologique, accompagner l'évolution et la formation, évaluer les performances, assurer la sécurité.
8. Être l’interface technique et financière avec les partenaires ou prestataires externes.
9. Suivre les indicateurs et réaliser les bilans annuels.
10. Pilotage des études de conception
11. Définir les moyens humains et matériels nécessaires pour chaque projet.
12. Orienter les collaborateurs vers des solutions de conception, effectuer les arbitrages et choix techniques.
13. Garantir la qualité des conceptions livrées par l'équipe.
14. Remonter les alertes sur les écarts constatés en phase de prototype/production et proposer des solutions.
15. Mettre en place des méthodologies de conception et d'assistance à la production.
16. Veille technologique et concurrentielle
17. Collecter, classer et mettre à jour les informations liées aux projets.
18. Suivre et faire évoluer les outils utilisés, assurer une veille sur les nouveaux outils disponibles sur le marché.
19. Participer à l’innovation en assurant une veille technologique permanente : recherche active de ruptures technologiques, adéquation des outils mis à disposition de ses équipes avec la réalité du marché (DAO, CAO…).
20. Être en veille pour l’amélioration continue des méthodes et des outils informatiques.

Profil recherché

De formation ingénieur mécanique ou généraliste, vous disposez d’une solide expérience de 10 années minimum en bureau d’étude, idéalement dans le secteur du luxe ou environnement mécanique, et de 5 années minimum en management d’équipe.

Vous êtes en maîtrise des différentes méthodologies de conception Produit (analyse fonctionnelle, AMDEC produit, conception CAO et simulation numérique, Plans de validation, dossiers de justifications, …)

Vous maîtrisez la gestion de projets et vous faites preuve d’une appétence pour les systèmes d’information. Vous maîtrisez le Pack Office, et Solidworks, mais aussi différents logiciels de conception permettant de garantir la fiabilité des développements produits.

Confortable dans les interactions avec la Création et les métiers du Design, vous saurez établir un dialogue constructif et pertinent pour traduire les intentions créatives et porter les enjeux d’excellence du développement (technique, produit, process).

Enfin, la pratique courante de l’anglais est demandée. La maîtrise de l’italien serait un plus.

Qualités attendues

• Leadership, qualités managériales et sens du travail en équipe
• Force de proposition, curiosité
• Capacité de synthèse et d’analyse
• Capacité à convaincre
• Rigueur, autonomie et organisation
• Excellentes qualités relationnelles, capacité à interagir avec différents interlocuteurs et dans un environnement changeant
• Ouverture aux nouvelles technologies et capacité à identifier avec bon sens et pragmatisme leurs apports potentiels à nos métiers
• Capacité à mener à bien un projet, gestion de la complexité, persévérance

Créateur, artisan et marchand d’objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 23 200 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d’entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l’autonomie de chacun grâce à un management responsable. L’entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d’exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature – source de matières d’exception. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde.