CDI - Responsable du Bureau d'Etudes - Hermès Maison (H/F)

Hermès; Pantin; Sur place; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Hermès Maison recherche un Responsable du Bureau d'Études pour structurer son équipe dans un contexte de forte croissance. Vous serez responsable de la gestion des projets, de la qualité des conceptions et de l'interface avec créateurs et partenaires externes. Une solide expérience en bureau d'études et en management est requise, ainsi qu'une passion pour l'innovation et le luxe.

Qualifications

• 10 ans d'expérience en bureau d'étude dans le secteur du luxe.
• Maîtrise des méthodologies de conception produit.
• Anglais courant, italien serait un plus.

Responsabilités

• Coordonner et suivre l'avancement des projets.
• Recruter et intégrer les nouveaux membres de l'équipe.
• Manager et animer l'équipe.

Connaissances

Leadership

Capacité d’analyse

Gestion de projets

Interaction avec les designers

Ouverture aux nouvelles technologies

Formation

Formation ingénieur mécanique ou généraliste

Outils

CAO

Solidworks

Pack Office

Description du poste

CDI - Responsable du Bureau d'Etudes - Hermès Maison (H/F)

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• Catégorie d'emploi Développement, Innovation - Bureau d'études, Prototype
• Horaire de travail Temps plein
• Lieux HERMES SELLIER
• Société juridique HERMES SELLIER
• Date de publication 23/04/2025 09:15
  
  

• Catégorie d'emploi Développement, Innovation - Bureau d'études, Prototype
• Years of Experience Minimum 10 years
• Contract Type Unlimited contract
• Horaire de travail Temps plein
• Lieux HERMES SELLIER
• Société juridique HERMES SELLIER
• Date de publication 23/04/2025 09:15
  
  

La vocation d’Hermès Maison est de proposer un art de vivre Hermès incarné par de beaux objets, de leur temps et à l’épreuve du temps.

Dans un contexte de forte croissance, les priorités stratégiques sont les suivantes :

• Nourrir le foisonnement créatif et faire émerger de nouvelles catégories de produits
• Améliorer la performance opérationnelle en alliant qualité exceptionnelle et taux de service
• Accroître la notoriété du métier grâce à l’ensemble des canaux de vente disponibles
• Créer les outils de pilotage et de contrôle nécessaires à la maîtrise de notre croissance
• Développer les personnes et adapter l’organisation au rythme de l’évolution du métier
  
  

Le Pôle Hermès Maison compte environ 455 collaborateurs répartis au sein des entités suivantes :

• Hermès Maison, à Pantin : comprend les activités de création, développement des collections, production et développement commercial
• La Compagnie des Arts de la Table et de l’Email, à Nontron : site d’innovation et de production autour des savoir-faire de décoration sur porcelaine et d’émaillage sur bracelets ;
• Beyrand, près de Limoges : imprimeur sur céramique et cuir ; développement de l’activité de décoration sur porcelaine ;
• et Puiforcat à Paris & Pantin : création, développement et fabrication de produits de haute orfèvrerie.
  
  

Contexte du poste

Dans le contexte actuel de forte croissance, nous structurons notre Bureau d’Etude afin de soutenir la créativité et le développement du Métier Hermès Maison en renforçant notamment notre offre des segments Mobilier, Luminaire et Objets.

Outre la diversité des matériaux, la technicité des produits, la production en petites séries et des flux complexes de différents acteurs de production, le défi réside également dans le rythme des collections : les 2 podiums, ainsi que des développements spécifiques pour la Design Week de Milan.

Les enjeux attachés à notre ambition de développement pour chaque segment sont les suivants :

• Continuer à construire une offre singulière en enrichissant nos collections de nouveaux usages, matières, savoir-faire, etc.
• Améliorer l’efficience en développement des différents segments produits afin de mieux servir nos clients
• Traduire les attentes des studios & Collection
• Identifier les risques projet/produits/process
• Construire/exécuter les plans de levée des risques
• Respect de la Qualité
• Renforcer nos outils d’analyse de la valeur
• Garantir des conceptions « Bon du premier coup » pour améliorer notre « time-to-market »
• Améliorer l’accompagnement de la vie série (évolutions des exigences produits, intégration du retour d’expérience, résolution de problèmes Qualité, …) grâce à une conception solide permettant un pilotage performant du développement et une robustesse de vie série.
• Comprendre et suivre les demandes exprimées par les "clients' (la collection/Création/designers et Marchés) afin d’appréhender l’ensemble des attentes.
  

Positionnement

Au sein de le Direction Technique et Qualité d’Hermès Maison, vous reportez au Directeur du Développement Technique.

En interne, vous collaborez étroitement avec les équipes de Collection, Développement Technique, Qualité, Réglementaire, Supply Chain et Achats. Au niveau du Groupe, vous êtes en relation ponctuellement avec les Bureaux d’Etude des autres Métiers ou Segment, la logistique d’Hermès Commercial et la Direction Industrielle Groupe.

En externe, vous êtes en interface permanente avec nos partenaires (fournisseurs, laboratoires, prestataires externes, bureaux d’étude externes …).

Missions principales

• Compréhension et analyse des demandes
• Examiner les besoins de chaque projet en tenant compte des critères techniques, fonctionnels, de qualité, des délais et des prix visés.
• Organisation et management du bureau d’études
• Recruter et intégrer les nouveaux membres de l'équipe.
• Planifier et répartir les projets en fonction de l'expertise et de la charge de travail de chaque chef de projet
• Coordonner et suivre l'avancement des projets, gérer le planning, anticiper les blocages potentiels et optimiser les processus.
• Manager et animer l'équipe : définir les objectifs, apporter un soutien technique et méthodologique, accompagner l'évolution et la formation, évaluer les performances, assurer la sécurité.
• Être l’interface technique et financière avec les éventuels partenaires ou prestataires externes.
• Suivre les indicateurs et réaliser les bilans annuels.
• Pilotage des études de conception
• Définir les moyens humains et matériels nécessaires pour chaque projet.
• Orienter les collaborateurs vers des solutions de conception, effectuer les arbitrages et choix techniques.
• Garantir la qualité des conceptions livrées par l'équipe.
• Remonter les alertes sur les écarts constatés en phase de prototype/production et proposer des solutions.
• Mettre en place des méthodologies de conception et d'assistance à la production.
• Veille technologique et concurrentielle
• Collecter, classer et mettre à jour les informations liées aux projets.
• Suivre et faire évoluer les outils utilisés, assurer une veille sur les nouveaux outils disponibles sur le marché.
• Participer à l’innovation en assurant une veille technologique permanente : recherche active de ruptures technologiques, adéquation des outils mis à disposition de ses équipes avec la réalité du marché (DAO, CAO…).
• Être en veille pour l’amélioration continue des méthodes et des outils informatiques.
  
  

Profil recherché

De formation ingénieur mécanique ou généraliste, vous disposez d’une solide expérience de 10 années minimum en bureau d’étude, idéalement dans le secteur du luxe ou environnement mécanique, et de 5 années minimum en management d’équipe.

Vous êtes en maitrise des différentes méthodologies de conception Produit (analyse fonctionnelle, AMDEC produit, conception CAO et simulation numérique, Plans de validation, dossiers de justifications, …)

Vous maîtrisez la gestion de projets et vous faites preuve d’une appétence pour les systèmes d’information. Vous maitrisez le Pack Office, et Solidworks, mais aussi différents logiciels de conception permettant de garantir la fiabilité des développements produits.

Confortable dans les interactions avec la Création et les métiers du Design, vous saurez établir un dialogue constructif et pertinent pour traduire les intentions créatives et porter les enjeux d’excellence du développement (technique, produit, process).

Enfin, la pratique courante de l’anglais est demandée. La maîtrise de l’italien serait un plus.

Qualités attendues

• Leadership, qualités managériales et sens du travail en équipe
• Force de proposition, curiosité
• Capacité de synthèse et d’analyse
• Capacité à convaincre
• Rigueur, autonomie et organisation
• Excellentes qualités relationnelles, capacité à interagir avec différents interlocuteurs et dans un environnement changeant
• Ouverture aux nouvelles technologies et capacité à identifier avec bon sens et pragmatisme leurs apports potentiels à nos métiers
• Capacité à mener à bien un projet, gestion de la complexité, persévérance
  
  

"Créateur, artisan et marchand d’objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 23 200 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d’entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l’autonomie de chacun grâce à un management responsable. L’entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d’exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature – source de matières d’exception. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde."

Niveau hiérarchique

• Niveau hiérarchique

  Directeur

Type d’emploi

Secteurs

• Secteurs

  Commerce de détail d’articles de luxe et de bijouterie

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