CDI MANIPULATEUR(TRICE) RADIOLOGIE

JR France; Strasbourg; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Groupe SIMSE recherche un(e) manipulateur/trice radio pour renforcer son équipe à Strasbourg. Vous évoluerez dans un cadre de travail de qualité, en bénéficiant d'une formation continue et d'une intégration personnalisée. Le poste offre divers avantages, y compris une rémunération compétitive et des primes. Avec la flexibilité des horaires et une politique RH innovante, ce rôle est une opportunité pour ceux qui souhaitent valoriser l'humain dans leur carrière.

Prestations

Treizième mois

Prime de présence

Prime de partage de la valeur

Participation des salariés aux résultats

Mutuelle d’entreprise

Souplesse des plannings

Remboursement de 50% des frais de transport public

Qualifications

• Formation en imagerie médicale requise.
• Expérience en milieu hospitalier valorisée.

Responsabilités

• Participer à l'animation de la démarche qualité.
• Accueillir et accompagner les patients.

Connaissances

Accueil personnalisé du patient

Initiatives pour démarche qualité

Description du poste

Groupe SIMSE - Imagerie Médicale Strasbourg Europe

Nous recrutons MANIPULATEUR / TRICE Radio

Parce que nos valeurs sont les vôtres, venez vivre votre métier au sein du Groupe SIMSE !

Parce que la qualité est l’ADN de nos valeurs, vous évoluerez dans un environnement labellisé, avec un plateau d’imagerie complet et de dernière génération sur nos sites.

Vous participerez à l’animation de notre démarche qualité par vos initiatives et serez acteur de l’accueil personnalisé du patient.

Convaincus de l’importance du métier de MERM, vous rejoindrez une équipe exclusivement composée de manipulateurs et manipulateuses.

Vous bénéficierez d’un parcours d’intégration personnalisé et d’une formation continue tout au long de votre carrière, pilotée par notre assistante RH.

Souhaitant valoriser l’humain, nous proposons une politique RH innovante et ambitieuse, avec plusieurs avantages :

• Rémunération à 20,50 euros de l’heure
• Treizième mois
• Prime de présence
• Prime de partage de la valeur
• Participation des salariés aux résultats
• Mutuelle d’entreprise
• Souplesse des plannings, gérés par une collaboratrice dédiée
• Simplification de la gestion des congés et des heures via un logiciel dédié
• Heures supplémentaires majorées automatiquement

En plus des avantages légaux et conventionnels : prévoyance, remboursement de 50% des frais de transport public, œuvres sociales du CSE.

Poste à pourvoir immédiatement, en temps plein ou partiel, en CDI.