CDI - Directeur de Catégorie Parfum France (F / H / X)

Sephora; Neuilly-sur-Seine; Sur place; EUR 60 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un Directeur de Catégorie Parfum pour superviser la gestion stratégique des marques. Ce rôle clé implique la définition de la stratégie de catégorie, la gestion des relations avec les marques, et le pilotage des performances en magasin et en ligne. Vous aurez l'opportunité de travailler avec une équipe dynamique et de contribuer à l'évolution d'une marque de beauté de renommée mondiale. Si vous êtes passionné par le marketing et le développement des équipes, cette position est faite pour vous.

Prestations

Formation continue

Équipe talentueuse

Culture d'entreprise dynamique

Possibilités d'évolution de carrière

Qualifications

• 10 ans d'expérience en category management ou marketing opérationnel.
• Expérience en management d'équipe et anglais opérationnel.

Responsabilités

• Superviser la gestion des marques et projets stratégiques de la catégorie Parfum.
• Coordonner la stratégie de la catégorie en magasin et e-commerce.

Connaissances

Category Management

Marketing Strategy

Team Management

Financial Analysis

E-commerce Strategy

Market Research

English Communication

Formation

Bac+5 en Marketing

Description du poste

Profile

CDI – Directeur de Catégorie Parfum France (F / H / X)

Chez Sephora, nous inspirons nos clients, nous responsabilisons nos équipes et nous les aidons à devenir la meilleure version d'eux-mêmes. Nous créons un environnement où les personnes sont valorisées et où les différences sont célébrées. Chaque jour, nos équipes à travers le monde donnent vie à notre raison d’être : changer le regard du monde sur la beauté.

Le poste est basé à Neuilly-sur-Seine.

En tant que Directeur de catégorie Parfum (F / H / X), vous supervisez la bonne gestion des marques de son portefeuille et les projets stratégiques transversaux de la catégorie sur le marché France. En collaboration avec la zone Europe, vous définissez la stratégie de l’axe dont vous avez la responsabilité et la décline sur tous les éléments du mix : assortiment, merchandising, promotion, communication, prix, etc.

Vous êtes leader sur la gestion de projets transversaux identifiés et devez assurer la gestion 360° en fédérant les services internes et les marques. Vous managez et développez une équipe de category managers (retail + e-commerce).

Vous excellerez et vous épanouirez dans ce poste si vous êtes prêt à…

Être responsable de la définition des enjeux financiers et stratégiques de la catégorie :

• Construire la stratégie de la catégorie pour les magasins physiques et l’e-commerce
• Définir les priorités commerciales, structurer son portefeuille de marques, identifier les leviers de croissance sur les marques sélectives et exclusives, en collaboration avec la zone Europe.

Coordonner la mise en œuvre de la stratégie de la catégorie en magasin :

• Piloter la gestion des éléments du mix : assortiment, merchandising, promotion, communication, prix…
• Gérer la relation marque

Coordonner la mise en œuvre de la stratégie de la catégorie e-commerce :

• Construire la stratégie de la catégorie sur le site e-commerce
• Gérer un portefeuille de marques, sélectionner l’offre et assurer le pilotage commercial, négocier des moyens moteurs, gérer des soldes et promotions, forecasts.
• Lien avec les équipes Europe (e-merchandising, marketing online) et France (Digital, supply chain)

Sélectionner et définir l’offre produits :

• En collaboration avec la zone Europe, sélectionner et suivre les lancements et produits prioritaires
• Assurer une veille produit et tendances marchés : s'informer sur les évolutions du marché et les attentes de la clientèle.
• Analyse de la concurrence

Déterminer et déployer le plan commercial :

• Elaborer les forecasts, revue des lancements
• Définir de la stratégie promotionnelle de l’axe Parfum.
• Déployer, partager et appliquer de la stratégie auprès des équipes commerciales (DZ / DR), intervention en CODIR réseau
• Suivre et exécuter les plans d’action / Gestion des opérations commerciales et coordination interne.
• Garantir la qualité du stock, la disponibilité et le bon approvisionnement

Piloter la performance :

• Optimiser et analyser la performance des marques et proposition de plans correctifs

Encadrer et manager une équipe de category managers.

N’hésitez plus à postuler si vous avez…ou si vous êtes…

• Bac+5 avec une spécialisation en Marketing
• 10 ans d’expérience en category management ou marketing opérationnel.
• Expérience en management d’équipe
• Anglais opérationnel

Chez Sephora, vous apprécierez...

• Les collaborateurs. Vous serez entouré d’équipes talentueuses avec lesquelles vous serez fier de collaborer.
• L'apprentissage. Nous investissons dans la formation de nos équipes. Vous continuerez à évoluer et à développer vos compétences grâce à des plans de carrière personnalisés.
• La culture. En tant que leader de la distribution sélective de produits de beauté de prestige au sein de la famille LVMH, notre impact est mondial. Chez Sephora, nous sommes une communauté de 52 000 collaborateurs passionnés répartis sur 34 marchés et plus de 3 000 magasins.

Vous pouvez laisser libre cours à votre créativité, car nous avons un esprit disruptif. Vous pouvez apprendre et évoluer, car nous vous donnons les moyens de révéler le meilleur de vous-même. Vous pouvez être vous-même, car vous êtes ce qui nous rend uniques.