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CDI - Coordinateur QSE IDF F/H

Elior Services

Bezons

Sur place

EUR 42 000 - 43 000

Plein temps

Il y a 22 jours

Résumé du poste

Une entreprise de services aux entreprises recherche un Coordinateur QSE Junior pour animer la politique qualité, sécurité et environnement en Île-de-France. Le candidat idéal aura une formation Bac +5 en HSE et au moins un an d'expérience, avec d'excellentes compétences techniques et relationnelles. Des déplacements réguliers seront nécessaires entre différents sites.

Prestations

Mutuelle d’entreprise
Véhicule de service
Accès à des loisirs et billetterie
Prime d’objectif jusqu’à 8%

Qualifications

  • Formation supérieure en sécurité ou HSE.
  • Une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire.
  • Capacité à suivre des normes et procédures.

Responsabilités

  • Animer des actions de sensibilisation à la sécurité.
  • Assurer le suivi des plans de prévention.
  • Rédiger des rapports d'incidents après accidents.

Connaissances

Connaissance des normes QHSE
Audit et analyse de risques
Compétences rédactionnelles
Bonne maîtrise des outils bureautiques

Formation

Bac +5 en HSE ou similaire

Outils

Pack Office

Description du poste

Nous recrutons un Coordinateur QSE Junior F / H en CDI pour intervenir sur plusieurs sites en Île-de-France. Le poste est basé partiellement à Bezons et Créteil , avec des déplacements réguliers sur l’ensemble des sites de la région.

Rattaché(e) à la Responsable QSE FM & Hospitality , vous serez un acteur clé dans le déploiement et l’animation de la politique QSE sur le terrain.

Vos missions seront les suivantes :

Animation QHSE sur site

  • Organiser et animer des actions de sensibilisation à la qualité, la sécurité et l’environnement auprès des équipes opérationnelles.
  • Assurer le relais terrain auprès des managers, pilotes et agents pour diffuser les bonnes pratiques, renforcer l’engagement et promouvoir la culture sécurité.
  • Réaliser des enquêtes suite à des accidents : analyser les causes, rédiger les rapports d’incident, proposer et suivre les actions correctives.
  • Effectuer des visites QSE régulières des lieux de travail, identifier les risques et non-conformités, et suivre les plans d’actions associés.

Suivi des plans de prévention

Garantir la bonne mise en œuvre des plans de prévention en lien avec les équipes opérationnelles.

Vérifier que les documents soient complets, signés, diffusés et compris par tous les salariés concernés.

Contrôle des procédures et conformité

Veiller à l’application des procédures QSE internes et assurer le traitement des écarts.

Rédiger ou mettre à jour les procédures, et les intégrer dans la GED (Gestion Électronique de Documents).

Conformité réglementaire et normes

  • Participer à l’analyse environnementale et au suivi des actions correctives.
  • Contribuer à la vérification de la conformité bâtimentaire et au suivi des écarts.

Participer à l’évaluation annuelle des fournisseurs locaux et au suivi des plans d’action.

  • Mettre à jour le DUERP (Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels).
  • Assurer le suivi des titres d’habilitation des collaborateurs formés.

Votre profil

Formation & expérience

  • Formation supérieure de niveau Bac dans le domaine de la sécurité (type master HSE, ingénierie sécurité, etc.)
  • Une expérience professionnelle active d’au moins 1 an, complétée par 2 à 3 ans d’alternance dans des fonctions similaires.

Compétences techniques :

  • Solide connaissance des normes QHSE : ISO , ISO , ISO
  • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
  • Capacité à réaliser des audits terrain, des analyses de risques et des enquêtes d’accidents
  • Excellentes compétences rédactionnelles : élaboration de rapports synthétiques, structurés et exploitables.

Savoir-être :

  • Rigueur, dynamisme, esprit d’initiative et sens de l’analyse
  • Posture professionnelle irréprochable, notamment dans un environnement client
  • Très bonnes qualités relationnelles : aisance à communiquer, pédagogie, capacité à mobiliser les équipes
  • Fort sens du service et des relations humaines.

Votre environnement de travail

Elior Services FM facilite la vie de ses clients en proposant une large gamme de services. Des prestations d'accueil à la gestion des parcs immobiliers, la diversité de nos activités permet à nos clients de se décharger de toute contrainte opérationnelle en apportant à leurs collaborateurs une véritable hôtellerie d'entreprise.

Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une structure qui souhaite faire partager sa croissance en misant sur des talents; c'est aussi une possibilité d'évolution, de mobilité dans une entreprise dynamique et formatrice.

LeJobQueJeVeux

Vos avantages

  • Mutuelle d’entreprise
  • Équipements fournis : véhicule de service, téléphone professionnel, ordinateur portable
  • Avantages CSE : accès aux offres de loisirs, billetterie, etc
  • Rémunération annuelle brute : entre 42 € et 43 € selon profil et expérience
  • Prime d’objectif : jusqu’à 8 %

Statut : Agent de maîtrise.

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