CDI - Contract Manager - F/H

eiffage; Penly; Sur place; Confidentiel; Plein temps

Résumé du poste

Eiffage Rail recrute un Contract Manager junior pour piloter l'analyse amont et le suivi des contrats, conseiller les opérationnels sur la gestion contractuelle et éviter les contentieux sur des projets ferroviaires.

Basé à Penly (76), le poste prévoit rédaction des actes juridiques, contrôle des clauses, veille réglementaire, et soutien lors des négociations avec clients, fournisseurs et sous-traitants; CDI, mobilité possible sur les chantiers.

Qualifications

• Bac+5 en Gestion Contractuelle exigé.
• Expérience minimum d'1 an dans une structure similaire.
• Rigueur, organisation et esprit d'analyse.
• Maîtrise des outils bureautiques.

Responsabilités

• Vous serez appuyé d'un ingénieur contrat expérimenté pour la partie gestion client EDF.
• Préparation du contrat et prise d'affaire.
• Analyser les pièces administratives et les principales dispositions techniques.
• Envisager les schémas contractuels afin de comprendre le contexte et les enjeux de l'affaire (marchés de travaux publics, privés, partenariats public privé, contrats de sous traitance).
• Identifier dans l'appel d'offres, dans la candidature de l'entreprise et le contrat les imprécisions et les risques associés liés à l'opération.
• Proposer des recommandations pour appréhender au mieux le montage de l'affaire et les risques associés.
• Rédiger les actes juridiques, proposer les écrits puis contrôler la conformité des contrats et des clauses spécifiques.
• Intervenir en support lors des phases de négociation avec le client, les fournisseurs et les prestataires.
• Expertise juridique et conseil.
• Conseiller les opérationnels en phase d'exécution des travaux : Rédaction de notes, de courrier, des réserves aux Ordres de service, de projet d'avenant
• Initier et suivre les contentieux et précontentieux en cas de litige, en lien avec les avocats le cas échéant (mémoire de réclamation dans le cas de marchés publics, expertises amiables et judiciaires)
• Proposer des outils de suivi de projet et les mettre en œuvre

Connaissances

Rigueur

Méthodique

Esprit de synthèse

Analyse

Diplomatie

Maîtrise outils bureautiques

Formation

Bac+5 en Gestion Contractuelle

Description du poste

Eiffage Rail œuvre au quotidien, en France et à l'International, pour concevoir, réaliser et gérer, en partenariat avec ses clients, des infrastructures ferroviaires sûres et performantes, relier durablement les territoires, faciliter la mobilité des personnes et l'acheminement des marchandises...

CDI - Contract Manager junior - F/H

Le Contract Manager Analyse l'amont et/ ou le suivi des contrats, conseille et accompagne les opérationnels sur la gestion contractuelle et les échanges avec les clients dans l'objectif d'éviter les contentieux.

VOS MISSIONS :

• Vous serez appuyé d'un ingénieur contrat expérimenté pour la partie gestion client EDF
• Préparation du contrat et prise d'affaire
• Analyser les pièces administratives et les principales dispositions techniques
• Envisager les schémas contractuels afin de comprendre le contexte et les enjeux de l'affaire (marchés de travaux publics, privés, partenariats public privé, contrats de sous traitance)
• Identifier dans l'appel d'offres, dans la candidature de l'entreprise et le contrat les imprécisions et les risques associés liés à l'opération
• Proposer des recommandations pour appréhender au mieux le montage de l'affaire et les risques associés
• Rédiger les actes juridiques, proposer les écrits puis contrôler la conformité des contrats et des clauses spécifiques
• Intervenir en support lors des phases de négociation avec le client, les fournisseurs et les prestataires
• Expertise juridique et conseil
• Conseiller les opérationnels en phase d'exécution des travaux : Rédaction de notes, de courrier, des réserves aux Ordres de service, de projet d'avenant
• Initier et suivre les contentieux et précontentieux en cas de litige, en lien avec les avocats le cas échéant (mémoire de réclamation dans le cas de marchés publics, expertises amiables et judiciaires)
• Proposer des outils de suivi de projet et les mettre en œuvre

Prise de poste prévue sur chantier début octobre 2026 jusqu'à janvier 2028.

VOTRE PROFIL :

• Formation et expérience : Vous êtes issu d'une formation de type Bac +5 en Gestion Contractuelle ou équivalent avec une expérience de 1 an minimum dans une structure similaire.
• Compétences : Vous êtes rigoureux (se), méthodique et avez un esprit de synthèse et d'analyse, Avoir le sens du contrôle et la maîtrise des outils bureautique. De plus vous aimez travailler dans un environnement technique qui requiert des qualités d'écoute et de diplomatie
• Mobilité : les bureaux sont basés à Penly (76)
• Type de Contrat : CDI.

DOP RAIL :

Au sein de la D irection OP érationnelle Rail d'Eiffage, vous travaillerez dans une organisation décentralisée. Vous aurez l'autonomie dans votre travail, des responsabilités, la puissance d'un grand groupe pour progresser (techniques réalisées, innovations, équipes, collègues plus expérimentés, formations internes) et la possibilité d'agir sur des grands chantiers.

Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !