CDI - CHEF DE PROJET MARKETING OPÉRATIONNEL ILE DE FRANCE H/F

Bertrand Franchise; Clichy; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de restauration rapide recherche un(e) chargé(e) de marketing opérationnel pour accompagner plus de 100 restaurants dans leur stratégie locale. Idéalement, vous avez un Bac + 5 et au moins 2 ans d'expérience en marketing, avec une forte capacité relationnelle. Ce poste propose des déplacements réguliers, un CDI à Massy et des avantages tels que des réductions, une voiture de service et du télétravail.

Prestations

Réductions chez Burger King

Environnement agréable

Voiture de service

11,80€ de carte restaurant

Télétravail 2 jours par semaine

Opportunités d’évolution

Qualifications

• Minimum 2 ans en marketing opérationnel, idéalement dans le retail ou un réseau de distribution.
• Une première expérience terrain (chef de secteur etc.) est un plus.
• Déplacements fréquents dans la région nécessaires.

Responsabilités

• Accompagner les restaurants dans la mise en place d’actions trafic.
• Guider les nouveaux restaurants dans leur stratégie d’émergence.
• Assurer la bonne compréhension des enjeux du marketing national.

Connaissances

Sens du terrain

Excellent relationnel

Force de persuasion

Formation

Titulaire d'une formation de type Bac + 5

Description du poste

2ème du marché, ça nous va... Tant qu'on reste votre 1er choix.

Culture BK

N°2 du Burger, on espère n°1 de ton cœur.

Chez BURGER KING on ne fait rien comme les autres. On aime se dépasser, repousser les limites, et offrir une expérience inoubliable à nos collaborateurs comme à nos clients.

Chez nous, chaque idée compte, chaque talent fait la différence.

Au sein de l’équipe Marketing, vous êtes directement rattaché(e) à la Responsable Marketing local. Positionné au sein de la direction régionale sud-est, à Aix-en-Provence, vous agissez en relation directe avec les franchisés et autres acteurs du réseau.

Vous accompagnez au quotidien plus de 100 restaurants dans leur stratégie de marketing local et dans le déploiement des actions. Vous participez aussi à l’élaboration de plans marketing destinés aux nouvelles ouvertures de restaurants.

Vos Missions Principales

• Accompagner les restaurants dans la mise en place d’actions trafic en fonction de l’objectif recherché (fidélisation, recrutement, médias, agences, préparation des ouvertures, …)
• Guider les nouveaux restaurants dans leur stratégie d’émergence pré et post ouverture
• Assurer la bonne compréhension des enjeux et des chantiers du marketing national et le bon usage de l’ADN BK au sein du réseau
• Conseiller les restaurants grâce à une expertise marketing et une analyse business précise du maillage local et de ses opportunités : concurrence, zone de chalandise, points d’attraction, analyse des ventes…
• Assurer une veille concurrentielle continue des zones de chalandise et des recommandations d’actions anti-concurrence associées

Profil

• Diplôme : Titulaire d'une formation de type Bac + 5
• Expérience : minimum 2 ans en marketing opérationnel, idéalement dans le retail ou un réseau de distribution. Une première expérience terrain (chef de secteur etc.) est un plus.
• Compétences : Sens du terrain, excellent relationnel, force de persuasion. Des déplacements réguliers dans la région sont à prévoir.
• Mobilité : Nous faisons un métier de service ! Nos clients et franchisés sont dans nos restaurants tous les jours, donc un sens aigu du terrain et des déplacements fréquents sur la région Nord-Ouest sont nécessaires.

Tout le monde est le bienvenu chez Burger King. Nous valorisons un environnement de travail inclusif, mixte, égalitaire et bienveillant, favorisant la diversité. Nos postes sont handi-accueillants.

Recrutez-Nous !

• des réductions chez Burger King et les restaurants du groupe Bertrand Franchise
• un environnement agréable, une ambiance fun et des évènements festifs
• voiture de service
• 11,80€ de carte restaurant (Swile) par jour, avec 60% pris en charge
• du télétravail 2 jours par semaine
• potentielles opportunités d’évolution

Des déplacements réguliers sont à prévoir dans toute la région. CDI à pourvoir, basé à Massy.

Compétences : stratégie, conseil, proactif, relationnel

Mot du recruteur

Ton road trip vers le trône 1. On fait connaissance au téléphone – Un premier appel pour se découvrir
2. L’équipe RH veut te rencontrer – Un entretien pour discuter de ton parcours
3. Ton futur manager te dit bonjour – Et peut-être un autre entretien avec le boss de ton futur boss
4. Bienvenue à bord ! – Tu démarres ta BK Story

Team RH - Siège

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