CDI - Business Developper France H/F

ENERGY POOL; Le Bourget-du-Lac; Sur place; EUR 40 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Energy Pool, acteur clé de la transition énergétique, recrute un Business Developer France pour renforcer son équipe commerciale. Le candidat idéal aura une formation d'ingénieur ou une école de commerce, et sera chargé de développer des offres commerciales et d'analyser leur faisabilité. Ce poste propose un CDI avec un salaire à partir de 40k € brut/an, ainsi que divers avantages tels que des chèques vacances et une mutuelle à 66%.

Prestations

10 jours de RTT

Participation

Plan d'Épargne Entreprise

Chèques vacances

Remboursement d'activités

Titres restaurant

Forfait mobilité durable

Prise en charge des transports en commun à 50%

Mutuelle à 66%

Qualifications

• Formation d'ingénieur ou école de commerce avec connaissance des marchés et réglementations liés à l'énergie.
• Aisance avec le secteur industriel et/ou des énergies renouvelables.
• Maîtrise de l'anglais professionnel (C1).

Responsabilités

• Identification de nouveaux concepts d'offres commerciales.
• Analyse de la faisabilité des offres et études de rentabilité.
• Définition de la stratégie commerciale et déploiement des solutions.

Connaissances

Compétences commerciales en prospection et fidélisation B2B

Aisance avec le secteur industriel et/ou des énergies renouvelables

Maîtrise de l'anglais professionnel

Goût pour la négociation et la persuasion

Formation

Formation d'ingénieur ou école de commerce

Description du poste

Missions

Pour renforcer son équipe commerciale et accélérer son développement, Energy Pool recrute en contrat à durée indéterminée un Business Developer France F/H.

Vos interlocuteurs sont en grande partie des acheteurs industriels, des responsables de production ou d'usine, des responsables de bureau d'études, des développeurs de projets énergies renouvelables, ainsi que les experts techniques Energy Pool, avec qui vous co-construirez la solution sur-mesure adaptée.

Vos missions tournent autour de 2 grands axes :

1. Formalisation, développement et mise à jour des offres commerciales :
   Identification de nouveaux concepts d'offres commerciales
   - Via la veille concurrentielle, la veille sur les tendances réglementaires/marchés, et les nouvelles sollicitations clients
   - Formalisation d'un concept
   - Validation du lancement de la phase "Faisabilité"
2. Étude de la faisabilité des offres :
   - Analyse spécifique de la réglementation, du marché, de la concurrence
   - Réalisation d'études du potentiel de marché en volume
   - Description technique/rémunération/coûts de l'offre, incluant coûts de développements
   - Études de rentabilité pour le client et pour Energy Pool
   - Sélection des offres/segments/sous-segments/taille et identification des besoins en ressources
   - Validation des ressources

Pilotage des développements techniques/commerciaux :

• Processus et outils techniques : études avant-projet, dimensionnement, opérations, facturation, reporting
• Processus et outils pour le commerce : présentations commerciales, chiffrage, contrats standards
• Déploiement des méthodes de retour d'expériences et d'amélioration
• Mise à jour des offres et outils selon l'évolution réglementaire, du marché et des besoins clients

Déploiement commercial :

• Communication/prospection : définition de la stratégie commerciale, plan marketing/communication, plan de prospection, actions de communication et de prospection
• Prise en charge des prospects jusqu'à la contractualisation, déploiement : réunions d'introduction, étude du besoin, présentation de l'offre, formalisation de réponses, suivi jusqu'à signature, gestion de projet et mise en œuvre des solutions

Profil

Les indispensables :

• Formation d'ingénieur ou école de commerce avec connaissance des marchés et réglementations liés à l'énergie
• Aisance avec le secteur industriel et/ou des énergies renouvelables, motivation à proposer des solutions techniques adaptées
• Compétences commerciales en prospection et fidélisation B2B
• Maîtrise de l'anglais professionnel (C1)
• Goût pour la négociation, la persuasion technique et commerciale

Localisation :

• Le Bourget-du-Lac (73) ou Lyon (69)

Contrat et avantages :

• CDI, statut Cadre, forfait jours, 10 jours de RTT
• Salaire à partir de 40k € brut/an + part variable
• Participation, Plan d'Épargne Entreprise, chèques vacances, remboursement d'activités, offres partenaires, titres restaurant, forfait mobilité durable, mutuelle à 66%, prise en charge des transports en commun à 50%

Infos complémentaires

Vous souhaitez changer le monde ? Nous aussi ! Forts de nos solutions logicielles de pointe, nous contribuons à rendre l'électricité fiable, abordable, tout en réduisant les émissions de CO2.

Et si c'était vous, le prochain acteur de la transition énergétique ?

Dans le cadre de sa politique de diversité, Energy Pool étudie toutes candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.

Un test de personnalité et une vérification des références seront réalisés dans notre processus de recrutement.

Description Entreprise

Energy Pool, une entreprise innovante, est un acteur clé de la transition énergétique, fournissant des services et solutions logicielles pour l'optimisation des ressources énergétiques distribuées, y compris les consommateurs, les renouvelables et le stockage d'électricité. Notre mission est d'assurer une électricité fiable, abordable, tout en réduisant les émissions de CO2.

Nos collaborateurs, leur expertise et leur engagement sont notre force. Chaque jour, nos équipes répondent avec passion et professionnalisme aux besoins de nos clients et innovent dans les modèles énergétiques.

Vous souhaitez participer à ce projet passionnant ? Rejoignez-nous !