CDD - Veilleur(euse) de nuit - AQUALAC (H/F)

Description

Du vendredi 06 juin au dimanche 14 septembre 2025

Missions :

Sous l'autorité du responsable des équipements sportifs et de loisirs, le/la veilleur(euse) de nuit est chargé(e) de la surveillance du site Aqualac, en soirée et pendant la nuit et assure les missions suivantes :

1. Veille à la sécurisation de l'Aquapark
2. Effectue des rondes régulières sur la partie piscine (bassin extérieur, snack, trampolines)
3. Est garant(e) du relais entre les équipes de jour et de nuit ; il/elle transmet les informations et note les éventuelles observations constatées durant la nuit.
4. Il/elle peut être amené(e) à gérer des situations d'urgence ou de tension
5. Est en lien avec les services de l'Etat (Police, pompiers) en cas de besoin

PROFIL RECHERCHÉ

Il est demandé :

• Bonne présentation générale
• Bonne expression orale
• Savoir nager
• Bon contact avec le public, sérieux et autonomie, rigueur, ponctualité, diplomatie et discernement
• Formation SSIAP 1 souhaitée
• Expérience souhaitée dans le domaine de la surveillance des bâtiments et des infrastructures
• Titulaire du permis B

Conditions

Recrutement par voie contractuelle (en CDD)

Temps de travail : Temps complet, soit 36h par semaine. Week-ends et jours fériés, aucun jour de congé ne sera accepté sauf cas de force majeure

Horaires : de 19h30 à 5h30 (10h), alternance de 4 nuits travaillées et 4 jours de repos

Rémunération selon grille indiciaire des adjoints techniques territoriaux. Une indemnité de compensation sera versée pour le travail de nuit

Informations complémentaires

Julien BOURGÈS, responsable des équipements sportifs et de loisirs - Tél. 04 79 61 48 80

Les candidatures (CV et lettre de motivation impératifs) sont à envoyer jusqu'au 18 mai 2025 inclus sous la référence 2025-05-VEIL-NUI-S

ENTREPRISE

Grand Lac communauté d'agglomération

Résumé

CDD (4 mois) Temps plein Tous niveaux d'expérience acceptés

AVANTAGES

Participation au transport

PROFIL SOUHAITÉ

Expérience

• 6 Mois

Savoirs et savoir-faire

• Relayer de l'information
• Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Savoir-être professionnels

• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de réactivité
• Gérer son stress

Permis

• B - Véhicule léger

Source: France Travail (https://www.francetravail.fr/)