CDD - Juriste Droit des affaires - Contrats H / F

PRO BTP Groupe; Paris; Sur place; EUR 45 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique recherche un Juriste en Droit des affaires pour rejoindre son équipe juridique. Vous aurez l'opportunité de rédiger et négocier des contrats variés, tout en conseillant sur les questions juridiques et en assurant la conformité avec la réglementation sur la protection des données. Ce poste offre une expérience enrichissante au sein d'une équipe engagée, où votre expertise en droit des nouvelles technologies sera précieuse. Rejoignez un environnement de travail flexible et inclusif, où vos contributions auront un impact significatif sur les opérations du groupe.

Prestations

Prime de 13ème mois

Prime vacances

Flexibilité du travail

17 RTT par an

Mutuelle familiale

Tickets restaurant

Qualifications

• 6 ans d'expérience dans une direction juridique ou un cabinet d'avocats.
• Compétences en droit des obligations et de la protection des données.

Responsabilités

• Rédiger et négocier divers contrats en soutien aux directions du groupe.
• Accompagner les opérationnels sur des questions juridiques variées.

Connaissances

Droit des affaires

Droit des nouvelles technologies

Droit des obligations

Droit immobilier

Réglementation sur la protection des données

Capacité rédactionnelle

Négociation

Formation

Bac +5 en Droit des Affaires

Description du poste

Dans le cadre d’un remplacement de congé maternité, nous recherchons pour notre Direction Juridique, un Juriste Droit des affaires – Contrats – NTIC – Protection des données personnelles H / F. Poste à pourvoir en CDD du 31 juillet au 3 décembre 2025.

Le siège social est basé à Paris dans le 6ème arrondissement (Rue du Regard).

Au sein du Département contrats / nouvelles technologies, vous intégrez une équipe composée de 6 collaborateurs.

Concrètement, à leur côté, votre quotidien sera :

• Rédiger et négocier des contrats variés, en support des Directions du Groupe (contrats d’infogérance, de prestations de services, de licence, maintenance, SaaS, d’intégration, e-commerce, de partenariats, prestations intellectuelles, etc…) ;
• Accompagner les opérationnels sur tous types de questions juridiques et conseiller en matière de gestion des risques juridiques, élaboration de préconisations ;
• Participer à la mise en place et au suivi de modèles de contrats du Groupe.
• Participer à certains travaux de suivi de la conformité du Groupe à la réglementation applicable à la protection des données à caractère personnel, plus particulièrement, sur le volet contractuel ;
• Rédaction et négociation de baux commerciaux ;
• Support en matière de droit de la consommation (la rédaction de conditions générales d’utilisation, de règlements de jeux…) ;
• Réaliser une veille sur votre périmètre d’intervention.

Votre profil

Au sein de PRO BTP, ce sont avant tout des collaborateurs engagés qui ont fait de leur métier une véritable passion.

Vos atouts pour réussir :

De formation Bac +5, en Droit des Affaires / Droit des nouvelles technologies, vous justifiez d’une expérience confirmée de 6 ans minimum sur une fonction similaire au sein d'une direction juridique et / ou d'un cabinet d'avocats.

Vous possédez impérativement des compétences en droit des obligations, droit de l’immobilier, des nouvelles technologies, et de la réglementation afférente à la protection des données à caractère personnel. Une connaissance des Groupes de Protection Sociale serait appréciée, tout comme une expérience dans un Groupe relevant d’une autorité de tutelle.

Vous êtes rigoureux, organisé, curieux, réactif et possédez une bonne capacité rédactionnelle, ainsi qu’une aptitude à la négociation et vous souhaitez intervenir sur des sujets variés.

Vous avez le sens du service et des responsabilités, une bonne capacité d’adaptation, l’esprit d’équipe et faites preuve d’autonomie et de pragmatisme dans vos recommandations.

Vos avantages :

• Rémunération fixe selon profil et expérience.
• Une prime de 13ème mois et une prime vacances au prorata du temps de présence.
• Flexibilité du travail : forfait jour pour les cadres, accord télétravail selon ancienneté et dispositions pour les salariés aidants ou en situation de handicap.
• 17 RTT par an et compte épargne temps (CET).
• Mutuelle familiale et prévoyance, prises en charge par PRO BTP à 60%.
• Tickets restaurant (10,83e / jour).

Le Groupe PRO BTP est engagé en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Quels que soient votre âge, genre, origine, religion, orientation affective, identité de genre, handicap etc., nous traitons votre candidature sur la base de critères objectifs.