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CDD Assistant social (63) F/H

La Poste Groupe

Clermont-Ferrand

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 18 jours

Résumé du poste

Une entreprise responsable recherche un(e) assistant(e) social(e) pour contribuer à l'intégration et à la cohésion sociale. Basé à Clermont-Ferrand, vous serez impliqué(e) dans des actions d'aide à la personne et de prévention des risques psychosociaux. Rejoignez La Poste Groupe pour donner un sens à votre métier et participer à des missions enrichissantes.

Qualifications

  • Diplôme DEASS obligatoire.
  • Débutant(e)s et jeunes diplômé(e)s accepté(e)s.
  • Expériences en tant qu'assistant(e) social(e) serait un atout.

Responsabilités

  • Apporter une aide psycho-sociale et rédiger des rapports sociaux.
  • Analyser les situations et proposer des axes d’amélioration.
  • Prévenir les risques psycho sociaux et assurer le suivi des actions.

Connaissances

Analyse
Autonomie
Coopération
Souplesse

Formation

Diplôme DEASS

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour donner du sens à votre métier.

Mission

L'assistant(e) Social(e) contribue à la réduction des difficultés individuelles et collectives (sociale, professionnelle, socio-économique ou administrative) en facilitant l’intégration et la cohésion sociale par des actions dans le domaine de l’aide à la personne et des missions de prévention. Ses missions : Apporter une aide psycho-sociale : Analyse la situation et le contexte social et professionnel du demandeur. Définit et met en place un plan d’actions en mobilisant le cas échéant les ressources internes et externes. Développer l’expertise sociale : Rédige des rapports sociaux dans le respect de la déontologie du métier et dans le cadre défini par l’entreprise. Contribuer à l’accompagnement des changements : Analyse les situations, repère les dysfonctionnements, les leviers et propose des axes d’amélioration. Contribue aux études d’impact humain. Prévenir les risques psycho sociaux : Identifie et analyse les risques psycho sociaux. Contribue à la mise en place d’actions préventives ou curatives adaptées, et en assure le suivi. Lieu de travail : Clermont-Ferrand Secteurs : Puy-De-Dôme Début des missions : du 01/08/25 au 31/07/26

Profil

Compétences comportementales : - Analyse et discernement, - Autonomie, - Souplesse et adaptation, - Coopération et ouverture. Compétences Métiers : - Accompagnement, - Outils bureautiques, - Expression orale et écrite.

Formation et expérience

Prérequis : - Diplôme DEASS obligatoire - Permis de conduire (véhicule de service prévu pour les déplacements). Débutant(e)s et jeunes diplômé(e)s accepté(e)s. Quelques expériences en tant qu'assistant(e) social(e) seraient un véritable atout, davantage s'il s'agit d'expériences en tant assistant(e) social(e) du personnel/travail.

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