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CATEGORY MANAGER - F/H

Lamacompta

Gennevilliers

Sur place

EUR 45 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 15 jours

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Résumé du poste

Une entreprise leader dans le secteur automobile recherche un Responsable Produit avec au moins 6-7 ans d'expérience. Vous serez chargé de définir et d'animer l'offre produit, d'améliorer le catalogue et d'assurer la performance commerciale. Si vous êtes curieux, avez un esprit analytique et une passion pour l'industrie automobile, ce poste est fait pour vous.

Qualifications

  • Expérience de 6-7 ans chez un équipementier ou dans le rechange automobile.
  • Maitrise de l'anglais et d'Excel indispensables.
  • Connaissance de SQL appréciée.

Responsabilités

  • Définir et animer l'offre produit selon la stratégie commerciale.
  • Analyser les performances et formuler des recommandations.
  • Piloter l'ouverture de nouvelles familles de produits.

Connaissances

Analyse Data
Curiosité
Esprit analytique
Maitrise de l'anglais
Aisance avec les chiffres

Outils

Excel
SQL

Description du poste

DescriptionRESPONSABILITÉS : Définition & Animation de l'offre produit:

  • Analyser le positionnement des couples équipementiers x gammes (genarts) selon la stratégie commerciale,
  • Organiser la veille et les tendances marché en collaboration avec le marketing,
  • Identifier les besoins clients spécifiques (CRM, Analyse Data),
  • Étudier la concurrence et formuler des recommandations de positionnement avec les achats et le pricing,
  • Assurer la mise en œuvre de la stratégie commerciale globale et par famille via la roadmap produit,
  • Piloter l'ouverture de nouvelles familles/gammes (de l'analyse de potentiel jusqu'à la commercialisation sur les sites Oscaro),
  • Collaborer avec l'animation commerciale et le trade marketing pour dynamiser certaines offres,
  • Optimiser les approvisionnements selon la saisonnalité et les opérations commerciales (forecast, analyse, commande, passage en flux stocké),
  • Participer à la construction du budget par couple famille x équipementier avec le contrôle de gestion,
  • Contribuer à la définition des objectifs annuels (CA, notoriété, visibilité gamme). Suivi & analyse de la performance : Offre/Achat :
  • Définir les métriques pertinentes (achats, ventes) par catégorie et véhicule,
  • Mettre en place des dashboards pour piloter l'activité,
  • Analyser les indicateurs et formuler des recommandations stratégiques,
  • Suivre les performances par catégorie et alerter le binôme Acheteur/Category Manager,
  • Réaliser des études ad hoc pour appuyer la prise de décision,
  • Piloter les projets d'automatisation/industrialisation pour suivre les évolutions achats (conditions, performances négociations). Catalogue :
  • Définir, suivre et partager les KPIs liés à l'activité catalogue,
  • Soutenir la création des listes d'équivalences produits (cross listes) pour la définition des prix clients,
  • Appuyer la MOA via l'identification des données et analyses pour améliorer le catalogue (précision, clarté pour les clients finaux). PROFIL RECHERCHÉ :
  • Vous justifiez d'une expérience similaire de minimum 6-7 ans chez un équipementier, un constructeur ou tout autres acteurs de la rechange automobile (aftermarket).
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre intérêt pour le milieu automobile et pour votre esprit analytique (aisance avec les chiffres).
  • La maitrise de l'anglais et d'Excel sont indispensables. La pratique d'une seconde langue (espagnol, allemand, italien) serait appréciée.
  • La connaissance de SQL est un atout. PROFIL SOUHAITÉ Source: France Travail (https://www.francetravail.fr/)
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