Category Manager EMEA - Packaging (F / H)

Tarkett; Saint-Ouen-l'Aumône; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader en développement durable recherche un(e) Category Manager EMEA pour gérer les achats dans le secteur du packaging. Vous aurez pour mission d'optimiser le portefeuille d'achats de 15 millions d'euros en contribuant à la performance des achats et en dynamisant les relations fournisseurs. Le poste est basé à Paris La Défense et nécessite 6 ans d'expérience dans un rôle similaire. Un bon niveau d'anglais est indispensable.

Prestations

Opportunité de développement commercial

Environnement international

Engagement en développement durable

Qualifications

• Minimum 6 ans d'expérience en Achats ou Category Management.
• Expérience dans un environnement industriel appréciée.
• Connaissances sur la Compliance Achats et contractualisation.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille d'achats pour la catégorie Packaging.
• Optimiser le P&L en réalisant des économies.
• Collaborer avec divers départements pour assurer la qualité.

Connaissances

Capacité d'analyse

Esprit d'équipe

Maîtrise de l'anglais

Proactivité

Compétences relationnelles

Formation

Bac+5

Outils

SAP (Module Achats)

Excel

PowerBI

Description du poste

Rattaché(e) au Head of Purchasing Transformation, nous recherchonsun(e) Category Manager EMEA - Packaging (F / H) , le poste est à pourvoir pour septembre 2025, en CDI .

Le poste est basé à Paris La Défense.

En tant que r esponsable d’un portefeuille Européen d‘Achats (env. 15millions d’euros) pour la catégorie Packaging , vous aurez pour objectif global d’accompagner la croissance de la Division Tarkett EMEA en améliorant de façon continue la performance de ses Achats et en particulier :

Contribuer à maximiser le P&L du groupe en réalisant des économies sur les achats des catégories en portefeuille

Identifier et accompagner la standardisation des spécifications en prenant en compte les spécificités de chaque Business Unit.

Identifier et proposer des produits plus durables pour chaque catégorie quand le panel fournisseur le permet

Mener des analyses de marché pour rester informé des tendances de l'industrie, des conditions du marché et des technologies émergentes. Utiliser ces informations pour prendre des décisions d'achat éclairées.

Dynamiser les relations avec les fournisseurs des catégories concernées au niveau européen

Travailler en étroite collaboration avec d'autres départements, y compris le marketing, la production et la logistique, pour s'assurer que les exigences qualité sont satisfaites et alignées sur les besoins de l'entreprise.

Motiver, convaincre et s’assurer de l’adhésion de toutes les parties prenantes, tant internes (clients internes / prescripteurs), qu’externes (fournisseurs)

Vos qualifications & profil :

Vous êtes titulaire d’un Bac+5 et justifiez d’au moins 6 ans d’expérience sur un poste similaire d 'acheteur et / ou Category Manager dans un département Achats Directs, idéalement sur la catégorie du packaging. Une expérience industrielle est un réel plus.

Vous êtes reconnu(e) pour votrecapacité d'analyse à travers du traitement de données (BI), votre esprit de synthèse et votre autonomie.

Vous avez un bon esprit d’équipe et présentez de grandes capacités relationnelles avec un esprit collaboratif.

Evoluant dans un environnement international et multiculturel la maîtrise de l'anglais est indispensable . Une autre langue européenne pourrait être un plus (allemand)

Vous êtes une personne proactive, communicative et orientée performance Achats et Service clients internes.

Vous maitrisez SAP (Module Achats), le processus d'achats et les outils de reporting : Excel / PowerBI.

Connaissances sur les aspects de Compliance Achats et contractualisation

Des déplacements professionnels (Europe) sont à prévoir (20%)

Les opportunités liées au poste :

Vous souhaitez avoir une expérience significative avec une richesse d'interactions qui vous permet de découvrir de forts enjeux relationnels et commerciaux, de développer vos compétences et de participer activement au développement commercial.

Intégrer un groupe français d'envergure internationale , pionnier et leader en Développement Durable dans le secteur de la Construction, permettant à ses collaborateurs de développer des initiatives à impact dans leur métier et pour la société.

Process de recrutement :

• Premier échange avec Axel, de notre équipe Talent Acquisition
• Entretien métier avec votre potentiel manager, Pierre Jean, Directeur Achats Transformation
• Dernier échange avec Aude, Directrice Achats EMEA (N+2)

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