Category Manager EMEA - Packaging (F / H)

Tarkett; Quartier Boieldieu; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de construction recherche un(e) Category Manager EMEA - Packaging pour gérer un portefeuille d'achats de 15 millions d'euros. Le candidat idéal a au moins 6 ans d'expérience, maîtrise l'analyse des données et SAP, et a de bonnes compétences relationnelles. Ce poste implique également des déplacements professionnels en Europe.

Qualifications

• Minimum 6 ans d'expérience en tant qu'acheteur ou Category Manager.
• Expérience industrielle souhaitée.
• Anglais requis, autres langues européennes un plus.

Responsabilités

• Gérer un portefeuille d’achats de 15 millions d’euros pour la catégorie Packaging.
• Maximiser le P&L groupe en réalisant des économies.
• Dynamiser les relations avec les fournisseurs à l'échelle européenne.

Connaissances

Analyse de données (BI)

Capacités relationnelles

Proactivité

Communication

Orientation performance Achats

Formation

Bac+5

Outils

SAP (Module Achats)

Excel

PowerBI

Description du poste

Overview

Rattaché(e) au Head of Purchasing Transformation, nous recherchons un(e) Category Manager EMEA - Packaging (F / H). Le poste est à pourvoir en CDI, à partir de septembre 2025. Le poste est basé à Paris La Défense.

Responsibilities

• En tant que responsable d’un portefeuille Européen d’Achats (env. 15 millions d’euros) pour la catégorie Packaging, accompagner la croissance de la Division Tarkett EMEA et améliorer de façon continue la performance des Achats.
• Contribuer à maximiser le P&L du groupe en réalisant des économies sur les achats des catégories en portefeuille.
• Identifier et accompagner la standardisation des spécifications en prenant en compte les spécificités de chaque Business Unit.
• Identifier et proposer des produits plus durables pour chaque catégorie quand le panel fournisseur le permet.
• Mener des analyses de marché pour rester informé des tendances de l’industrie, des conditions du marché et des technologies émergentes, et utiliser ces informations pour prendre des décisions d’achat éclairées.
• Dynamiser les relations avec les fournisseurs des catégories concernées au niveau européen.
• Travailler en étroite collaboration avec d'autres départements (marketing, production, logistique) pour s’assurer que les exigences qualité sont satisfaites et alignées sur les besoins de l'entreprise.
• Motiver, convaincre et s’assurer de l’adhésion de toutes les parties prenantes (interne et externe).

Qualifications & profil

• Vous êtes titulaire d’un Bac+5 et justifiez d’au moins 6 ans d’expérience sur un poste similaire d'acheteur et/ou Category Manager dans un département Achats Directs, idéalement sur la catégorie packaging. Une expérience industrielle est un réel plus.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d’analyse à travers le traitement de données (BI), votre esprit de synthèse et votre autonomie.
• Bon esprit d’équipe et grandes capacités relationnelles avec un esprit collaboratif.
• Maîtrise de l’anglais nécessaire dans un environnement international et multiculturel; une autre langue européenne peut être un plus (allemand).
• Proactivité, communication et orientation performance Achats et Service clients internes.
• Maîtrise SAP (Module Achats), du processus d'achats et des outils de reporting : Excel / PowerBI.
• Connaissances sur les aspects de Compliance Achats et contractualisation.
• Des déplacements professionnels (Europe) sont à prévoir (environ 20%).

Opportunities

Vous souhaitez avoir une expérience significative avec une richesse d'interactions qui vous permet de découvrir de forts enjeux relationnels et commerciaux, de développer vos compétences et de participer activement au développement commercial.

Intégrer un groupe français d'envergure internationale, pionnier et leader en Développement Durable dans le secteur de la Construction, permettant à ses collaborateurs de développer des initiatives à impact dans leur métier et pour la société.

Recruitment process

• Premier échange avec Axel, de notre équipe Talent Acquisition
• Entretien métier avec votre potentiel manager, Pierre Jean, Directeur Achats Transformation
• Dernier échange avec Aude, Directrice Achats EMEA (N+2)

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