Case Manager (H/F)

DIRECTION RESSOURCES HUMAINES; Cambes; Sur place; EUR 31 000 - 37 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Chèques déjeuner mensuels

Mutuelle familiale d'entreprise

Avantages CSE : chèques cadeaux

Résumé du poste

Les Maisons Athos recrutent un case manager pour coordonner les parcours des militaires blessés et faciliter leur rétablissement.| Vous participerez à l'évaluation des besoins, la construction de plans d'accompagnement et l'articulation des acteurs sur le territoire.

Ce poste exige une expérience en réhabilitation psychosociale, des compétences en coordination et une aisance avec les partenaires publics et privés.

Qualifications

• Diplôme de niveau 5 minimum dans le champ sanitaire, social, médico-social ou psychologique.

Responsabilités

• Coordination des parcours: évaluer les besoins des militaires blessés, élaborer un plan d'accompagnement et organiser l'articulation des acteurs.

Connaissances

Curiosité intellectuelle

Capacité d'analyse

Coopérations entre institutions

Réseau partenarial

Organisation et coordination

Qualités relationnelles

Écoute active

Autonomie

Travail en équipe pluridisciplinaire

Esprit d'initiative

Rigueur méthodologique

Capacité rédactionnelle

Animation de réunions

Discrétion professionnelle

Formation

Diplôme d'État assistant de service social

Diplôme d'État d'éducateur spécialisé

Diplôme d'État d'infirmier

CAFÉRUIS

Master Intervention sociale

Master Psychologie

Master Santé Publique

Outils

Bureautique

Description du poste

Localisation : CAMBES (33)Les Maisons Athos mettent en œuvre un programme de réhabilitation psychosociale destiné aux militaires et anciens militaires blessés psychiques.Dans le cadre de l'expérimentation des équipes mobiles Athos, le case manager développe une capacité de coordination territoriale permettant de renforcer la continuité des parcours de réhabilitation.Le case manager coordonne les ressources existantes afin de faciliter la réalisation du projet personnalisé de rétablissement.Il exerce ses missions sous l'autorité du directeur de la Maison Athos et travaille en étroite collaboration avec le directeur adjoint, les accompagnateurs et les partenaires du territoire.Le case manager contribue au développement des équipes mobiles Athos.À ce titre, il est notamment chargé de :Coordination des parcours* Évaluer les besoins des militaires blessés (membres).* Élaborer, avec le membre et l'accompagnateur référent, un plan d'accompagnement.* Organiser l'articulation des différents acteurs mobilisés autour du parcours.* Assurer le suivi et l'évaluation des accompagnements mis en œuvre.Développement territorial* Identifier les ressources sanitaires, sociales, médico-sociales, associatives et institutionnelles du territoire.* Construire et actualiser la cartographie des ressources territoriales.* Participer aux actions de sensibilisation et de présentation du dispositif auprès des partenaires.Accès au dispositif Athos* Participer au repérage des militaires blessés psychiques susceptibles de bénéficier d'un parcours d'équipe mobile Athos.* Contribuer à faciliter l'accès au dispositif.Amélioration continue* Participer au suivi de l'expérimentation nationale.* Produire les indicateurs d'activité.* Contribuer aux retours d'expérience.* Participer aux groupes de travail nationaux.* Proposer des évolutions des pratiques et des organisations.Savoir Etre* Curiosité intellectuelle.* Capacité d'analyse de situations complexes.* Capacité à construire des coopérations entre institutions.* Aptitude à développer un réseau partenarial.* Sens de l'organisation et de la coordination.* Qualités relationnelles reconnues.* Écoute active.* Autonomie dans l'organisation du travail.* Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.* Esprit d'initiative.* Rigueur méthodologique.* Capacité rédactionnelle.* Aptitude à animer des réunions.* Discrétion professionnelle.Compétences attendues* Connaissance de la réhabilitation psychosociale.* Connaissance des dispositifs sanitaires, sociaux et médico-sociaux.* Maîtrise des techniques de coordination de parcours.* Capacité à conduire une évaluation globale d'une situation.* Conduite de projets.* Maîtrise des outils bureautiques.* Permis B indispensable.Diplômes souhaitésNous recherchons un(e) candidat(e) titulaire d'un diplôme de niveau 5 minimum dans le champ sanitaire, social, médico-social ou psychologique.* Diplôme d'État d'assistant de service social complété par une expérience significative ;* Diplôme d'État d'éducateur spécialisé ou d'infirmier complété par une expérience en coordination de parcours ;* Toute qualification équivalente en lien avec les missions.* CAFERUIS ;* Master Intervention sociale ;* Master Psychologie ;* Master Santé publique.Rémunération :* 3027,89 € brut/mensuel* Prime mensuelle de 133€ Brut à partir de 6 mois d'anciennetéNos avantages qui font la différence :Chèques déjeuner mensuelsMutuelle familiale d'entrepriseAvantages CSE : chèques cadeaux, activités socio-culturelles, voyagesSéjours avantageux IGESA- Profitez de vacances dans nos 27 sites certifiés AFNOR en métropole et Outre-mer à tarifs préférentielsLoisirs à tarif réduit IGESA- Spectacles, concerts, parcs, musées. avec le Pass Culture & Loisirs Défense IG...La politique de l'établissement est d'inscrire le contrat dans la durée.

Type de contrat CDD - 11 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 3027.0 Euros sur 12 mois

Profil souhaité

Expérience

• 4 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents- Bac+3, Bac+4 ou équivalent Cette formation est indispensable

Compétence

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

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