Carreleur polyvalent H/F

Adéquat Interim & Recrutement; Saint-Junien; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement dynamique recherche un carreleur polyvalent à Saint-Junien. Vous serez chargé de la préparation des surfaces et de la pose de divers types de carreaux, en veillant à la précision de chaque étape. Ce poste offre des avantages intéressants, y compris des primes et un accompagnement pour une intégration rapide. Si vous êtes passionné par le monde de la construction et que vous avez une expérience pertinente, rejoignez notre équipe et faites avancer votre carrière.

Prestations

Primes collectives et individuelles

Formation et évolution

Acompte de paye à la semaine

Services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants)

Qualifications

• Diplôme de CAP Carreleur ou expérience similaire.
• Connaissance des techniques de pose de carrelage.
• Capacité à travailler avec précision.

Responsabilités

• Étudier et préparer les surfaces à carreler.
• Façonner et poser les carreaux de céramique et autres matériaux.
• Réaliser jointures et contrôler la pose du carrelage.
• Participer à la pose de sols.

Connaissances

Minutie

Précision

Connaissance des matériaux

Formation

CAP Carreleur ou Titre de carreleur (AFPA)

Description du poste

Notre agence Adéquat St-Junien recrute des nouveaux talents sur le poste de Carreleur polyvalent (F/H) sur un chantier à St-Junien.

Missions principales

1. Étudier, mesurer et préparer les surfaces à carreler
2. Façonner et poser les carreaux de céramique, ardoise, marbre, faïence, etc.
3. Réaliser les jointures et contrôler la pose du carrelage
4. Participer à la pose de sols (parquet, moquette, etc.)

Le profil Adéquat

• CAP Carreleur ou Titre de carreleur (AFPA) ou expérience similaire
• Connaissance des matériaux et techniques de pose
• Travailler avec minutie et précision

Rémunération et avantages

• Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
• Primes collectives et/ou individuelles, participation aux bénéfices, CET 5%
• Acompte de paye à la semaine si besoin
• Possibilité d'intégration rapide, formation et évolution
• Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.)